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10 女性が仕事を続けていく上での支障(問16)
10 女性が仕事を続けていく上での支障(問16) ○注目点 ・ 「乳幼児の養育」 「家族の介護」 「職場の条件や制度」の順で『あてはまる群』の 割合が高い。 ・「子どもの教育」では30代、「健康の問題」では30~40代において男性に 比較して女性の『あてはまる群』割合が高く、特に「健康の問題」では40代 において「あてはまる」回答に大きな差が見られる。 女性が仕事を続けていく上で支障となっていることについて聞いてみたところ、 「あてはまる」 「どちらかといえばあてはまる」を合わせた『あてはまる群』は「乳 幼児の養育」(77.3%)、「家族の介護」(67.9%)、「職場の条件や制度」(56.4%) の順で回答割合が高く、「セクハラ」(37.9%)が最も割合が低かった。 性別で見ると、 『あてはまる群』について「職場の条件や制度」 (男性 48.3%女性 63.7%)、 「自分の健康の問題」 (男性 41.9%女性 55.7%)、 「セクハラ」 (男性 31.0% 女性 44.7%)において男女差が比較的大きい。 年代別では、30代で「子どもの教育」の『あてはまる群』が男性 63.2%女性 82.3%と約2割の差が出ている。また、30代・40代において「自分の健康の問 題」の『あてはまる群』がそれぞれ男性 36.9%・39.1%に対し女性 73.5%・55.2% でかなりの差がある上、40代の「あてはまる」の割合は男性 8.7%に対し女性 41.4%と、働き盛りの世代での女性の健康問題の認識についての男女差は相当大き い。なお、セクハラについては女性の『あてはまる群』は年代を問わず平均的だが、 男性の場合は年代が下がるほど率が上がる傾向となっている。 問16 女性が仕事を続けていく上での支障として、どのようなことがあてはまる と思いますか。あてはまる番号に○をしてください。 ((1)~(6)について○は それぞれ1つずつ) (1) 乳幼児の養育 (2) 子どもの教育 (3) 家族の介護 (4) 自分の健康の問題 (5) 職場の条件や制度 (6) セクシュアル・ハラスメント - 36 - 〔女性が仕事を続けていく上での支障(総数)〕 あてはまる どちらかといえばあてはまる どちらともいえない どちらかといえばあてはまらない あてはまらない 無回答 0.9 乳幼児の養育 58.1 子どもの教育 27.6 27.6 19.4 3.7 6.6 19.2 5.2 6.8 11.5 13.3 1.6 家族の介護 44.0 自分の健康 23.9 30.2 職場 19.4 28.1 セクハラ 23.7 28.3 24.1 0% 13.1 13.8 20% 40% - 37 - 4.2 20.8 25.8 6.1 60% 4.2 13.1 7.7 14.8 3.7 5.2 13.8 15.5 80% 14.8 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(乳幼児の養育)性別・年代〕 あてはまる どちらかといえばあてはまる どちらともいえない どちらかといえばあてはまらない あてはまらない 無回答 【女性】 【男性】 0.0 0.0 14.3 4.8 9.5 20~29歳 71.4 0.0 2.9 5.9 30~39歳 17.6 2.9 0.0 27.6 13.8 40~49歳 0.0 0.0 4.0 12.0 6.0 50~59歳 4.0 2.0 70.6 58.6 72.0 20.0 6.0 6.0 10.0 0.0 58.0 40.5 11.9 9.5 4.8 2.4 20% 31.0 40% 60% 80% 26.1 8.7 4.3 0.0 0.0 2.8 2.8 11.1 13.9 0.0 0.0 25.0 5.0 15.0 0.0 69.4 55.0 34.7 性別総数 26.5 57.1 0% 20% 0.0 5.9 0.0 0.0 0.0 15.8 5.3 0.0 0.0 60.9 60~69歳 100% 23.5 78.9 70歳以上 9.3 16.8 6.6 1.8 4.4 61.1 0% 70.6 6.1 4.1 0.0 28.6% 0.0 4.9 13.0 2.7 22.3 40% 60% 80% 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(子どもの教育)性別・年代〕 【女性】 【男性】 33.3 0.0 0.0 0.0 20~29歳 23.8 9.5 33.3 29.4 41.2 29.4 0.0 0.0 52.9 29.4 2.9 2.9 5.9 5.9 0.0 30~39歳 31.6 31.6 15.8 5.3 15.8 3.4 27.6 37.9 32.0 24.0 32.0 21.4 14.3 20% 40% 34.8 25.0 14.0 4.08.0 12.0 60~69歳 27.5 35.7 70歳以上 16.4 5.87.1 11.1 性別総数 14.3 4.8 9.5 27.0 0.0 40~49歳 3.4 50~59歳 20.0 30.0 32.7 0% 27.6 60% 12.0 8.04.0 80% 8.2 - 38 - 27.8 27.5 30.6 23.4 0% 100% 26.1 20% 26.1 16.7 8.3 11.1 11.1 27.5 14.3 8.2 4.1 29.9 40% 4.3 8.7 0.0 2.5 2.5 12.5 34.7 20.7 4.96.5 14.7 60% 80% 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(家族の介護)性別・年代〕 あてはまる どちらかといえばあてはまる どちらともいえない どちらかといえばあてはまらない あてはまらない 無回答 【女性】 【男性】 4.8 4.8 0.0 29.4 50.0 20~29歳 0.0 30~39歳 3.4 40~49歳 13.8 0.0 17.6 41.2 41.2 0.0 11.8 5.9 2.9 0.0 20.7 58.6 0.0 9.5 28.6 52.4 21.1 0.0 21.1 0.0 21.1 36.8 0.0 8.7 0.0 26.1 39.1 26.1 3.4 0.0 4.0 6.0 22.0 66.0 50~59歳 2.8 5.6 8.3 44.4 36.1 0.0 2.0 6.0 26.0 54.0 10.0 2.8 60~69歳 20.0 0.0 15.0 22.5 40.0 2.5 4.0 35.7 11.9 7.1 7.1 35.7 70歳以上 0% 20% 2.0 2.0 20.4 53.1 40% 36.7 18.4 16.3 24.5 2.4 9.71.8 11.5 3.5 60% 80% 性別総数 100% 0% 16.8 28.8 33.2 20% 40% 60% 4.9 14.7 1.6 80% 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(自分の健康の問題)性別・年代〕 【女性】 【男性】 4.8 4.8 52.4 19.0 20~29歳 0.0 19.0 35.3 17.6 0.0 5.9 0.0 41.2 2.9 14.7 58.8 14.7 5.9 2.9 0.0 27.6 6.9 10.3 13.8 41.4 30~39歳 21.1 15.8 31.6 0.0 4.3 40~49歳 30.4 8.7 17.4 39.1 4.0 28.0 36.0 12.0 10.0 10.0 50~59歳 33.3 25.0 30.6 2.0 12.0 50.0 26.2 39.8 0% 20% 14.3 14.3 15.9 40% 18.0 9.5 0.0 19.9 60% 8.0 10.0 35.7 5.3 7.1 11.9 80% 5.3 26.3 60~69歳 15.0 70歳以上 14.3 性別総数 100% 18.4 18.5 0% - 39 - 22.5 30.0 18.4 23.4 20% 6.1 4.1 29.3 40% 60% 5.0 7.5 0.0 0.0 11.1 0.0 20.0 38.8 8.2 3.3 80% 17.4 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(職場の条件や制度)性別・年代〕 あてはまる どちらかといえばあてはまる どちらともいえない どちらかといえばあてはまらない あてはまらない 無回答 【女性】 【男性】 4.8 0.0 47.6 33.3 58.8 20~29歳 23.5 4.8 0.0 2.9 30~39歳 8.8 26.3 9.5 26.5 0.0 24.1 34.5 31.0 46.0 22.0 20.0 4.0 4.0 34.0 23.5 31.6 21.1 5.9 0.0 0.0 5.3 15.8 0.0 2.9 6.9 3.4 40~49歳 26.1 26.1 26.1 50~59歳 25.0 27.8 27.8 4.3 13.0 4.3 5.6 8.3 5.6 4.0 2.0 36.0 47.1 60~69歳 12.0 6.0 10.0 7.5 32.5 35.0 17.5 5.0 2.5 9.5 19.0 19.0 9.5 70歳以上 40.5 16.3 22.4 20.4 2.4 36.3 0% 20% 27.4 40% 36.7 2.0 2.0 16.8 60% 性別総数 11.9 4.0 3.5 80% 19.0 0% 100% 29.3 20% 26.1 40% 60% 6.0 15.2 4.3 80% 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(セクハラ)性別・年代〕 【女性】 【男性】 0.0 38.1 29.4 9.5 38.1 26.5 20.6 17.6 47.1 31.6 5.3 29.4 0.0 5.90.0 5.3 15.8 0.0 42.1 2.9 40~49歳 8.7 8.7 50~59歳 19.4 14.0 6.0 14.0 10.0 60~69歳 17.5 40.5 70歳以上 6.9 34.5 13.8 20~29歳 30~39歳 17.6 2.9 17.2 0.0 14.3 24.1 56.5 8.7 17.4 0.0 3.4 32.0 16.0 6.0 16.0 26.0 16.7 5.6 13.9 11.1 33.3 4.0 20.0 36.0 7.1 11.9 11.9 9.5 19.0 12.5 10.0 7.5 17.5 35.0 8.2 12.2 14.3 16.3 44.9 4.1 28.8 0% 20% 15.9 40% 19.9 60% 6.2 17.7 80% 11.5 性別総数 100% 18.5 0% - 40 - 12.5 20% 32.1 40% 6.5 12.5 60% 80% 17.9 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(乳幼児の養育)婚姻別〕 あてはまる どちらかといえばあてはまる どちらともいえない どちらかといえばあてはまらない あてはまらない 無回答 結婚している 58.8 結婚していない 19.3 66.7 離別・死別した 20.3 20% 0.7 4.3 19.0 47.5 0% 6.3 40% 7.9 1.6 3.2 1.6 6.8 1.7 1.7 60% 10.6 22.0 80% 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(子どもの教育)婚姻別〕 結婚している 28.9 結婚していない 25.9 18.3 33.3 離別・死別した 33.3 16.9 0% 6.0 30.5 20% 25.4 20.3 40% 7.6 1.6 5.1 5.1 60% 13.3 4.8 1.6 22.0 80% 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(家族の介護)婚姻別〕 1.7 結婚している 47.8 結婚していない 34.9 離別・死別した 33.9 0% 20% 21.3 11.0 4.7 36.5 22.2 25.4 40% - 41 - 15.3 60% 1.7 3.4 80% 13.6 1.6 3.2 1.6 20.3 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(自分の健康の問題)婚姻別〕 あてはまる どちらかといえばあてはまる どちらともいえない どちらかといえばあてはまらない あてはまらない 無回答 結婚している 31.9 結婚していない 31.7 離別・死別した 18.3 22.6 22.2 20.3 20% 8.3 33.3 23.7 0% 5.0 20.3 40% 14.0 1.6 3.4 5.1 7.9 3.2 27.1 60% 80% 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(職場の条件や制度)婚姻別〕 結婚している 28.9 結婚していない 27.2 21.3 33.3 離別・死別した 38.1 20.3 0% 3.3 5.6 25.4 20% 17.5 22.0 40% 13.6 3.4 5.1 60% 6.3 3.2 1.6 23.7 80% 100% 〔女性が仕事を続けていく上での支障(セクハラ)婚姻別〕 結婚している 22.9 結婚していない 13.6 23.6 38.1 離別・死別した 16.9 0% 7.3 15.9 13.6 20% 30.5 40% - 42 - 17.9 31.7 1.7 60% 14.6 4.8 11.9 7.9 1.6 25.4 80% 100%