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ニッポン伸び盛り企業会議

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ニッポン伸び盛り企業会議
ニッポン伸び盛り企業会議
チーム力だ。当社では6年前か
い る が 、そ の 原 動 力 の 一 つ が
み重ねることにより、現在では
ディング活動をコツコツと積
のような地道なチームビル
徹底的な浸透を図っている。こ
当 社 で は 個 性 を 伸 ば し 、出 る
大の褒め言葉だと思っている。
わ り 者 ﹂。目 指 す 姿 で あ り 、最
せ る と ク レ ー ジ ーは﹁知的な変
にはお客様にも社員にとって
つ な が る 。そ し て 差 別 化 の 先
然 と 生 ま れ 、究 極 の 差 別 化 に
い け ば 、イ ノ ベ ー シ ョ ン は 自
業・小 規 模 事 業 者 の 未 来 を サ
た め の 環 境 も 整 備 。中 小 企
を実際に活用していただく
援策が用意されている。政策
動を行う企業まで、様々な支
い商圏で地元密着の事業活
こうという企業や、比較的狭
うに今後大きく発展してい
え て い る 。国 と し て も 、成 長
や支援策を探せる体制も整
援団がいる。適切な支援機関
者の周りにはたくさんの応
た い 。中 小 企 業・小 規 模 事 業
構 ︶な ど も 活 用 し て い た だ き
企 業 基 盤 整 備 機 構︵ 中 小 機
対応している。このほか中小
が抱える様々な経営相談に
デ ル が 大 き く 変 化 し 、そ
それにつれてビジネスモ
者の購買行動が変化し、
の 台 頭 な ど に よ り 、消 費
話 を し た い 。こ の 数 年 ス マ ホ
内I T環境の変化についてお
次に個人の消費行動や企業
国以上で事業を展開している。
ペシャリストとして 100カ
エネルギーマネジメントのス
2年から事業を開始している。
6 年 に 設 立 。日 本 で は 1 9 6
ダーエレクトリックは 183
外に本社を構えるシュナイ
ご紹介する。フランス・パリ郊
まずは当社について簡単に
立てればと考えている。
して中小企業の皆様にお役に
て お り 、こ の よ う な 製 品 を 通
バーストレージなども提供し
ス環境でそのまま使えるサー
も 多 々 あ る 。当 社 で は オ フ ィ
バーの方が向いているケース
は 、ク ラ ウ ド よ り 自 社 サ ー
有のビジネスモデルによって
進 ん で い る が 、そ の 企 業 の 固
バーからクラウドへの移行も
迫られている。確かに自社サー
る 重 要 な 存 在 だ 。政 府
の成長戦略にも中小起
業支援が打ち出されて
い る 。ベ ン チ ャ ー の よ
販売力をもつ企業が買収し、
が後継者不在の企業を強力な
挙げると、ブランド力はある
私が手掛けた案件の成功例を
業、買い手企業とも激増中だ。
待したM &Aなど、売り手企
買収によるシナジー効果を期
状のままでは成長が見込めず
を譲渡しようという企業、現
成長に非常に有効な手法の一
い。M&Aは中堅・中小企業の
を守ることも忘れてはならな
うことだ。売り手企業の尊厳
な っ て い る 状 態 で M & Aを 行
る気を維持向上させて一丸と
あ る 。重 要 な の は 、社 員 の や
業を引き継いだケースなどが
デルから脱却して二代目に事
を買収し旧来型のビジネスモ
投資や利用を実現するには
最新IT動向のご紹介と
中小企業における活用の可能性
プロのアドバイスが重要だ。
るIT企業が持つソリュー
ルが変わってきている。キー
ションとHPがつながり、こ
I Tの 活 用 の 仕 方 の ス タ イ
けでなく中小企業でも活用が
こから生まれるコラボレー
H P で は﹁ Ec o Sy s te
進 ん で い る 。例 え ば 、い わ ゆ
ションを全国のお客様にお届
ワ ー ド は﹁ モ ビ リ テ ィ ﹂﹁ ク ラ
る街のスーパーが、会員カー
いるが、これは各地で活躍す
ドを利用したビッグデータの
けするというもの。中小企業
m ﹂と い う 仕 組 み を 構 築 し て
分析により個別ニーズにマッ
の皆様にも参考にしていただ
ウ ド ﹂﹁ ビ ッ ク デ ー タ ﹂﹁ ソ ー
チしたマーケティングを行っ
けることがあるはずだ。
シ ャ ル ﹂の 4 つ で 、大 企 業 だ
たり、老舗旅館がクラウドを
活用した顧客情報の共
有で顧客満足度を向上
させた例などがある。便
利さの一方で、セキュリ
ティ問題などのリスク
も あ り 、I T の 効 率 的 な
■ 協賛 ■
基調講演
クレイジーは褒め言葉。
ビールで世界を幸せに!
∼チーム力とイノベーションは無限の力∼
なものとなっている。
についてお話しよう。
き る と 素 晴 ら し い 力 を 発 揮 で 次にイノベーション
ることの難しさ、それが実現で
きることを、座学と体験で3ヶ
ヤッホーブルーイングは﹁日
を提供し、お客様にささやかな
本のビール文化にバラエティ
一般的にはクレージー
1 = 2 で は な く 、3 に も 5 に
る杭のチーム化が進むと1+
月かけて習得していく。さらに
というのは否定的な意味合い
幸せをお届けする﹂というミッ
を 持 つ 。し か し 、私たちに言わ
に も な り え る 。常 識 に と
ホーの意︶を掲げて組織文化の
も
らわれずリスクを恐れないと
ら 毎 年 1 回 、社 内 チ ー ム ビ ル
も幸せが待っている。
いう企業カルチャーを作って
デ ィ ン グ・プ ロ グ ラ ム と い う 研
杭 は ど ん ど ん 育 て て い く 。出
講演
中小企業・小規模事業者政策の展開
ポ ー ト す る サ イ ト﹁ ミ ラ サ
への流れが確かなものとな
の戦略を支える企業内の
中 小 企 業・小 規 模 事 業
ポ ﹂で は 政 策 の 全 体 が わ か
るよう、引き続き努めていき
者は日本の経済を支え
る 。全 国 に 設 置 さ れ た﹁ よ ろ
たい。
事業承継∼企業が存続発展して
いくために備えるべきこととは∼
本経済は大きく変わり
少子高齢化により日
始 め て お り 、M & A で 問
題を解決しようという
ブランド力と販売力の融合で
つ。うまく活用してほしいと
副社長 IT事業本部
バイスプレジデント
エンタープライズアカウント
営業統括本部 首都圏営業本部
経営者は多い。後継者不
新たな発展を遂げたケース、
思う。
シュナイダーエレクトリック
日本ヒューレット・パッカード
在や先行き不安で会社
シナジー効果の見込める企業
I T環 境 も 大 き な 変 化 を
ず 支 援 拠 点 ﹂で は 、中 小 企 業
中堅企業を支えるエネルギーとIT
当社のチーム力はかなり強力
目指しているのは﹁知 的な変わり者﹂
﹁ ガ ッ ホ ー 文 化 ﹂︵ が ん ば れ ヤ ッ
井手直行 氏
ションのもと、個性的で味わい
ヤッホーブルーイング
豊 か な ク ラ フ ト ビ ー ル を 製 造・
期連続の増
販売している。前期
まで
10
修を実施。チームで一致団結す
収増益を達成して
10
社長
松崎耕介 氏
飯田正彦 氏
本部長
米村猛 氏
長官官房
参事官
三宅卓 氏
社長
経済産業省 中小企業庁
日本M&Aセンター
活性化プロジェクト
アベノミクスの成長戦略のテーマの一つとしても取り上げられる「中小企業・小規模事業者の革新」。日本企業の99.7%を占める中
小企業の成長こそが、日本経済の再生にもつながる。3月9日、日経ホールにおいて「ニッポン伸び盛り企業会議」として、中小企業・小
規模事業者の活性化を促すためのさまざまな制度、サービス、ソリューションなどを紹介するシンポジウムが開催されたので報告する。
中堅・中小企業
日経
広 告
講演
u b ﹂を 提 供 し
ビ ス﹁ Jo b H
-
ソーシングサー
できるクラウド
ストップで対応
支払いまでワン
務管理を進めればよいか
なポイントを踏まえて業
依頼に適しているか、どん
た業務がオンラインでの
をおすすめする。どういっ
勤 務 ︶に 挑 戦 し て み る こ と
職 の 方 が テ レ ワ ー ク︵ 在 宅
とだ。まずは経営者や管理
事業成長に効く!
新たな人材活用手法
クラウドソーシング最前線
て い る 。ク ラ ウ
がわかるので、ぜひ体験し
Cr o w d︵ 群 集 ︶に 対 し
ドソーシング活用の伴はオ
てみていただきたい。
て仕事を依頼するやサービ
スのことで、今急速に拡大
仕事を依頼することも可
ンライン上での仕事の進め
一 つ に﹁ 人 材 の 確 保・育 成 ﹂
がある。その課題に対する
している。これを活用すれ
方に普段から慣れておくこ
中小企業の経営課題の
解決方法として注目が高
能だ。パソナテックでもW
まり志やビジョンが明確でない
e b 上 で 発 注・契 約・報 酬
と 、起 業 家 は 困 難 を 乗 り 越 え る
た 。そ こ で 我 に 返 り 、な ん と か
ス を 出 し な さ い ﹂と 言 っ て く れ
いから自分の会社の名前でブー
その社長さんは、
﹁小さくてもい
る会社の社長さんに相談したこ
ば地方や海外など遠隔地
氏
と が あ る 。ブ ー ス の 隅 で い い か
に在住する優秀な人材に
秋山 咲恵
氏
ことができないと思った。
まっているのがクラウド
サキコーポレーション 社長
田中
仁
氏
ら置いてくれないかと。すると、
ソーシングだ。ネット上の
パネルディスカッション
ジェイアイエヌ 社長
石川
元
これからの日本経済における、
創業の役割
第1回全国創業スクール選手権大賞受賞者
費用を工面して展示会に出展し
た こ と が 、初 め て の 引 き 合 い に
で 立 ち 、自 分 の 名 前 で や る こ と
つ な が っ た 。最 初 か ら 自 分 の 足
ビ ジ ネ ス モ デ ル を 変 え た り 、働
秋山
当社にとっての最大の
がらみの少ない創業企業だと思
のころユニクロの柳井正社長に
連 続 赤 字 と 業 績 が 悪 化 し た 。そ
は、気持ちが守りに入って、2期
くらコストを絞っても次の新製
減 の 必 要 に 迫 ら れ た 。た だ 、い
ら事業の存続のためのコスト削
急激な売上の減少に直面しなが
危機はリーマンショックだった。
う 。同 時 多 発 的 に イ ノ ベ ー シ ョ
お会いしたとき、
﹁御社の事業価
品 が な け れ ば 意 味 が な い 。だ か
新興市場への上場後
ンを起こせるのが創業だと思う。
値 は 何 か ﹂と 聞 か れ た 。そ れ ま
ら 、先 行 投 資 を 止 め る こ と は な
田中
小谷
創業で最も求められる
で自分は売上げや収益のことば
かった。
ものは何か。
秋山
会 社 を 始 め た こ ろ 、展
か り 考 え て い た 。事 業 価 値 、つ
田中
起業家は人を巻き込む
極 め 、や り た い こ と に 振 り 回 さ
る こ と 、や れ る こ と を 冷 静 に 見
石川
これからは自分ができ
こ と が 一 番 重 要 。そ う い う 人 に
れ な い よ う に し た い 。た だ 、ク
んだという感動を広げるのは自
は 、困 っ た 時 に 誰 か が き っ と 手
秋山
石川さんは根っからク
分 の 使 命 。こ れ は 揺 ら ぐ こ と が
ジラってこんなに美味しかった
ジ ラ が 好 き で 、今 の ビ ジ ネ ス を
人たちに一言。
な い か 。い ず れ は 他 に も 商 材 を 秋 山
常識や他の人の言うこ
が 、そ れ こ そ が 最 大 の 準 備 で は
とばかり考えているのだと思う 小谷
これから創業をめざす
ない。
を差し伸べてくれる。
について聞きたい。
示会に試作品を出品したくてあ
に チ ャ レ ン ジ し や す い の が 、し が大切だ。
氏
BS JAPAN 日経プラス
メーンキャスター
開業率が低い背景に
き 方 を 変 え る な ど 、新 し い こ と
小谷真生子
コーディネーター
小谷
今の日本のビジネスを
俯瞰したとき、中小・零細企業の
数が減りつつある、お年寄りが事
業を畳んだり、新しい創業も伸び
悩んでいるという現状があるが、
田中
みなさんどう考えているか。
は 、い い 大 学 に 進 ん で 大 企 業 に
就 職 す る こ と が 優 先 さ れ る 、家
パソナテック
的にはよいと思う。
困 難 な 道 を 選 ん だ ほ う が 、結 果
は、自分が納得できて、かつより
ビジネスの岐路に立ったとき
田中
どちらに進むべきか、
が大切。
と に と ら わ れ ず 、も の ご と の 本
Tel.0120-126-786
(平日10時∼19時 土・日・祝日を除く)
[email protected]
庭や学校での教育の問題がある
粟生万琴 氏
クラウドソーシング活用推進サポートセンター
と思う。起業センスのある人が、
小企業の代表が登壇。
「中小企業におけるク
こ ぞ っ て 就 職 し 、起 業 に 向 か わ
執行役員
お問い合わせ
先輩たちの話を聞い
は、クラウドソーシング・プロデューサーと中
増 や し た い と い う が 、も っ と 徹
交わされた。
小谷
魅力だ。多彩なプログラムが用意されたこ
質と時代の流れにこだわること
ングの課題や可能性について活発に意見が
の日、午後からのパネルディスカッションで
ないのは問題だ。
受託者をマッチングさせる仕組みで、圧倒的
底的にクジラをやってほしい。
か」など、様々な事例を通してクラウドソーシ
て、いかがですか、石川さん。
なコストダウンとオープンイノベーションが
秋山
少子高齢化や地方経済
『クラウドソーシング』。ネット上で依頼者と
の 疲 弊 な ど 、日 本 の 課 題 を 解 決
保が厳しさを増す中、注目を集めているのが
発案した。四六時中、クジラのこ
石川氏
ラウドソーシング活用に適した業務とはなに
石川
チャンスをつかむため
催した。中小企業・小規模事業者の人材確
す る た め に は 、も は や 過 去 の ビ
クラウドソーシング活用推進コンソーシア
には日頃からの準備が必要だと
思 う 。今 か ら で き る 準 備 や 習 慣
ソーシング・プロデューサー連絡会議」を開
10
日本の課題を解決する ノベーションの種は
日本の課題を解決するイ
の種は
「創業
創業」にこそ潜んでいる
ムは 3 月 9 日、AP 浜松町において「クラウド
ジネスモデルでは立ちゆかない。
秋山氏
田中氏
小谷氏
ニッポン伸び盛り企業会議
広 告
パネリスト
クラウドソーシング・
プロデューサー連絡会議
を開催
中堅・中小企業 活性化プロジェクト
日経
企画・制作=日本経済新聞社クロスメディア営業局
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