平成25年度の経済・雇用対策の取組状況について（8/31現在）

参考資料
平成25年度の経済・雇用対策の取組状況について（8/31現在）
１『雇用の創出』の取組状況
項 目
(1)産業振興施
策による雇
用創出
予算額・目標等
６月補正後予算額：7,485,862千円
【H25雇用創出目標（計画）
】
新規・常用雇用：約1,200人
うち正規雇用：約900人
① 緊急雇用創出事業
６月補正後予算額：9,368,217千円
【H25雇用創出可能数】
新規雇用：約3,600人
(2)「雇用対策
基金」を活用
した事業に
よる雇用創
出
② 生涯現役・全員参加・世代継承型雇
用創出事業
６月補正後予算額：1,683,778千円
【H25雇用創出可能数】
新規雇用：約400人
③ 事業復興型雇用創出事業
６月補正後予算額：13,022,992千円
【雇用創出可能数】
新規雇用：8,400人
（H23～H25：約13,800人）
実 績
【実績】
新規・常用雇用
うち正規雇用
雇用実績
740人
513人
進捗率
61.7％
57.0％
雇用実績
3,285人
進捗率
91.3％
雇用実績
334人
進捗率
83.5％
実績
7,929人
3,070人
10,999人
進捗率
－
－
79.7％
雇用実績
7,429人
進捗率
54.6％
【実績】
新規雇用
【実績】
新規雇用
【実績】
H23・H24申請数
H25申請数
合計
【実績】
合計
新規雇用：約13,600人
新規雇用等
２『就業の支援』の取組状況
項 目
取組状況
○ 企業見学会等の開催
一般求職者等を対象とした企業見学会を実施（沿岸地域）
(1)マッチング
の促進
【実績】５月30日 釜石地区企業見学会（３事業所、10名参加）
６月13日 気仙地区企業見学会（４事業所、５名参加） 学生対象
７月23日 釜石地区企業見学会（２事業所、７名参加）
(2)相談・支援
体制の整備
○ いわて求職者個別支援モデル事業（生活困窮者自立促進支援モデル事業）
支援を必要とする長期失業者の状況に合わせて、生活の立て直しから就労に至るまで、個別的・継続
的・制度横断的な支援をモデル的に実施。
【実績】 総利用者数270人、うち支援対象者数42人
・ 就職者数4人（7/31現在）
項 目
取組状況
○ 新規学卒者の採用枠の確保について要請活動（6/14、17、18）
関係経済団体に対して、雇用の維持・確保とともに、各地域においても関係機関と連携して要請活動
を行っていく。
(3)新規高卒者 ○ ジョブカフェ等による「就職に向けた新規高卒者の継続支援」
就職未定のままで高校を卒業した後も、就職に向けた支援を継続できるよう、各学校を通じてジョブ
支援
カフェ等就職支援機関への登録呼びかけ
【実績】ジョブカフェ等支援申込者58名（うち就職者33名（盛岡19名、花巻３名、北上１名、奥州３名、
一関４名、宮古１名、久慈２名）
、継続支援者数22名（盛岡15名、花巻１名、北上４名、奥州１名、一関
１名）
、その他(進路変更等)３名）
（8月末現在）
(4)職業訓練の
拡充
○ 災害復旧、復興に対応した離職者等再就職訓練の実施
・ 総合オペレーション科（車両系建設機械やフォークリフト等の資格取得）
盛岡地区：H25. 8.27～H25.11.22、宮古地区：H25. 4. 8～H25. 7.11、
大船渡地区：H25. 9.13～H25.12.12
・ 重機、揚重機械運転科（車両系建設機械やフォークリフト等の資格取得）
釜石地区：H25. 5. 8～H25. 8. 7
・ 総合実務科（車両系建設機械やフォークリフト等の資格取得）
二戸地区：H25. 6. 4～H25. 9. 3
・ オペレーション実践科（車両系建設機械やフォークリフト等の資格を既に取得している離職者が操
作感覚を取り戻す訓練）
大船渡地区：H25. 6.18～H25.10.17
・ 宅建スキル養成科（宅地建物取引主任者の資格取得）
盛岡地区：H25. 7.17～H25.10.15
○成長分野の人材育成に対応した離職者等再就職訓練の実施
・ 電気工事科（第2種電気工事士の資格取得）
盛岡地区：H26. 3.14～H26. 6.11、奥州地区：H26. 3.28～H26. 6.27
・ ＩＣＴ実践科（ネットワークエンジニアとして情報ネットワーク構築 及び情報通信技術等に関す
る幅広い知識・技能の習得）
盛岡地区：H25. 8.7～H25. 11.6
【実績】
総合オペレーション科
総合オペレーション科
重機、揚重機械運転科
ICT実践科 盛岡地区
宮古地区 17名訓練終了
盛岡地区 13名受講開始
釜石地区 11名訓練修了
17名受講開始
ｵﾍﾟﾚｰｼｮﾝ実践科 大船渡地区 応募者なく中止
宅建スキル養成科 盛岡地区 15名受講開始
総合実務科 二戸地区 17名受講開始
＜参考 岩手労働局等の他の関係機関の取組状況＞
項 目
取組状況
○ 新卒者等に対する就職支援
・ 未就職卒業生を対象とした集団面接会等を実施して就職を支援
【実績】就職面接会開催数6回、参加企業数392社、参加者数1,582人（6月末現在）
(1) 岩 手 労 働
局・ハローワ
ークの取組
○ 雇用保険支給終了者に対する就職支援の徹底
・ 各支給終了者に対し、その個別事情等を踏まえ、担当制による職業相談の実施
・ 専門の相談員による仮設住宅等への出張相談の実施
・ 支給終了者と事業所とが直接面接等を行える機会を確保するため、各地域で合同・ミニ面接会及び
工場見学会を開催
・ 復興状況（事業の再開等）や労働市場の実情を踏まえ、積極的な求人開拓の推進、求人条件緩和指
導の徹底
【実績】相談員訪問件数2,561件、相談件数9,660件（H25.7月末現在）
、合同面接会〔開催数34回、参加事
業所数1,414社、参加求職者数2,511人〕
、ミニ面接会〔開催数14回、参加事業所数59社、参加求職者数357
人〕
、工場見学会〔開催数19回、見学事業所数23社、参加求職者数174人〕
（H25.7月末現在）
○ (独)高齢・障害・求職者雇用支援機構岩手職業訓練支援センター実施分《遠野実習場》
住宅建築施工科 定員各科15名/回
第１回：訓練期間 H25. 5 ～ H25.11
第２回：訓練期間 H25. 8 ～ H26. 2
第３回：訓練期間 H25.11 ～ H26. 5
第４回：訓練期間 H26. 3 ～ H26. 8
(2) 他 の 機 関
による職業
【実績】
訓練の拡充 ○ (独)高齢・障害・求職者雇用支援機構岩手職業訓練支援センター実施分《遠野実習場》
住宅建築施工科
第１回：9名受講開始 第２回：9名受講開始