日本レーザーの次なる一手！ 社内外の交流促進を狙う

日本レーザーの次なる一手！
革新的な社内学習センターがオープン！
社内外の交流促進を狙う
株式会社日本レーザー（以下、日本レーザー）は、社内に新たに「学習センター」を作りました。
◆ 概要
全社員で自社株式を取得する MEBO、社員のライフステージに合わせた時短勤務、女性管理職の積極登用など、
時代を先取る数々の経営戦略で高い評価を受ける日本レーザーが、次の戦略として「学習センター」を設立。
この学習センターは、社員の勉強会・情報収集に留まらず、社外との交流や、地方拠点との Web 会議など、マ
ルチパーパスに対応できるスペースです。社員一人ひとりに「成長のための場」を提供する事で、それぞれの
スキルを高め、会社を更に一歩前進させるという狙いがあります。
◆ 背景
「日本で一番大切にしたい会社」「ダイバーシティ経営企業 100 選」に選ばれるなど、日本レーザーは最先端
の働き方に取り組む事で業績を上げている企業です。同社がこの学習センターを作った背景には、近藤社長の
「社員の成長が企業の成長」という信念のもと、人材の成長をバックアップする事で組織をより活性化し、
会社の業績に貢献するという戦略があります。
◆ 学習センターについて
効果的な学習センターを作る為、オフィスデザインの株式会社ミダス（以後、ミダス）とコンサルティング会
社のドウマ株式会社は、日本レーザーの社内チームと共に、オフィスに対する期待や日頃から感じている課題
をデータ化すると同時に、企業文化、行動パターン、企業ビジョン、経営理念といった会社にとっての根幹と
なる部分の調査を行いました。
その結果、セミナー、リフレッシュ、来客者へのおもてなしなど、様々な場面に対応できる機能が揃ったスペ
ースが必要とされている事が判明しました。それらすべての目的が達成できるスペースをミダスがデザインし、
日本レーザーの「学習センター」が生まれたのです。
◆ 総括
日本レーザーのオフィスは、近藤社長の「社員が大事」だという経営理念が強く表れています。オフィス環境
を整え、社員の成長の場を設ける事で、日本レーザーは更なる経営の強化を図ろうとしています。
■社名
：株式会社日本レーザー
代表取締役
：近藤
所在地
：東京都新宿区西早稲田 2-14-1
URL
：http://www.japanlaser.co.jp/
設立
：1968 年 4 月 16 日
事業内容
：最先端レーザー機器専門商社
資本金
：3 千万円
年商
：32 億円（2013 年度実績）
社員数
：56 人（単体）
■社名
：株式会社ミダス
代表取締役社長
：小松
所在地
：東京都中央区築地 3-9-9 ラウンドクロス築地
URL
：http://www.midasjapan.com/
設立
：1977 年 8 月 1 日
事業内容
：オフィスコンサルティング業務
ト業務
宣之
健悦
IT 工事 家具調達代行業務
内装工事
レーザー機器の企画・設計・開発と技術的提案
海外拠点
：香港
資本金
：4 千万円
内装設計業務
設備設計業務
プロジェクトマネジメン
ビル外装内装デザイン業務
フェイスブック URL：http://www.facebook.com/midas.company.ltd
◆オフィスデザインの実績（一部抜粋）
第 26 回（2013 年度） 日経ニューオフィス賞 ニューオフィス推進賞受賞
【ミダス 本社オフィス】
【American Airlines, Inc.】
【DHL Supply chain Ltd（Japan）】
【Virgin Atlantic Airways】
【株式会社ピ
アソン桐原】
【株式会社博報堂コンサルティング】【MTV Networks Japan K.K】【Hurley Japan】