【妊娠・出産から子育てにわたるサポート】

【妊娠・出産から子育てにわたるサポート】
適用
(*)
事 技
技 能
～
妊子
娠供
・ が
出１
産歳
に
な
る
ま
で
(1)妊娠期休職
─ ○
(2)妊娠中の残業
○ ○
・深夜業制限
(3)産前産後休暇 ○ ○
(4)妊娠中・
○ ○
出産後の
母性保護措置
(5)育児時間
な
３
る
歳
(6)育児休職
ま
に
で
○ ○
子の年齢が
内　容
・妊娠判明後、産前休暇までの
連続した期間休める
・妊娠中は残業・深夜業を
させない
・産前６週間（多胎妊娠は14週間）、
産後８週間は働かせない
・妊娠中又は出産後１年間は
医師の指導に基づいた
母性保護措置をとる
・１日30分×2回の育児時間を
与える
・事技…～子が２歳未満
○ ○
・技能…～子が３歳未満
(7)深夜業の制限 ○ ─ ・深夜業をさせない
(8)残業の制限
(一定時間以内）
６な
歳る
に ま (9)子の
で
看護休暇
・一定時間以上の残業をさせない
○ ─
1か月：24H、1年150Hを超えない
・小学校就学期までの子が病気・
けがをした場合または予防接種
○ ○
や健康診断を受けさせるために
看護休暇を取得できる
(10)託児所
・仕事と育児の両立ができるよう
○ ○
（たっちっちﾊｳｽ）
託児所に子供を預けられる
な (11)残業制限
８
る
(残業なし）
歳
ま
に
で (12)短時間勤務
妊
娠
出
産
6週 8週
1 ２ ３ ４ ５ ６ ７ ８
歳 歳 歳 歳 歳 歳 歳 歳
(技能)
（事技）
（技能）
(事技)
(事技)
（子１人の場合：年度ごとに５日、２人以上の場合：年度ごとに１０日）
(事技)
○ ─ ・残業をさせない
・１日の所定労働時間を
(事技)
２Ｈ短縮する
･始終業時間をフレキシブルに
(事技) （ 期 間 の 定 め な し ）
─ (13)ﾌﾚｯｸｽﾀｲﾑ制 ○ ─
選択できる
(*)事技と技能の定義
（技能）①ﾗｲﾝ作業に従事する者②改善・保全・動力・部品整備の作業に従事する者
（事技）上記以外の者
○ ─
-１-