これまで過去にご紹介した人材情報 - リクルートキャリアコンサルティング

これまで過去にご紹介した人材情報
例えばこのような人材がご紹介可能です。参考にご覧ください。
≪消費財・アパレル・流通・サービス関連職≫
出身企業 性
業種
別
年
齢
キャリアの概要
所有資格
●マネジメント業務 ○量販店ミート分野のバイヤーの指導・育成、予算編成と管理。○ミート分野の全エリアの商品供給・営業改善・予算編
成・執行。関連子会社の中期計画の策定と営業戦略立案。○フーズ商品本部にて、全国の商品供給計画及び販促・販売計画と予算執行。
●自動車免許
○食品スーパー地域会社の代表取締役として、中期経営計画の策定・強化施策の立案と実行。●商品供給業務 ○ミートＤＩＶのバイヤー業
務。○フーズライン商品本部副本部長として生鮮の商品供給を担当。
GMS
男
50代
アパレル
男
●店舗管理：売り場設計、販売計画、人員教育等売り場の立ち上げ、ルニューアルを経験。 ○インナーヤングブランドの素材開発から下着
50代 類のデザイン∼パターンまでを教育・指導に力を発揮 ●正社員・派遣社員の販売技術面の指導・教育を長年経験した。 ○全国展開中の ●自動車免許
店舗へ講師として派遣され、販売技術の向上に多大の成果を挙げた。
会員制ク
ラブ
男
●VIP会員接遇、ダイニングサービス全般を経験 ○クラブ会員は天皇家・首相・総裁・旧華族・上場企業社長・役員他、各界のVIPそこでの
30代 会員接客サービスから、第一級の高級接遇マナーを学ぶ。 ○前職では、英国・ブレア首相昼食会のコーディネート、当日のエスコート役を務 ●自動車免許
めた経験があり、接客英語やマナーにおけるパフォーマンスは秀逸。
会員制ク
ラブ
男
40代
●日商簿記２級
●ブライダル関連企業にて婚礼衣装担当 店長を2年経験 ●礼服の営業担当＝デパート担当、卸し ●国際的社交クラブのフロント業務担 ●ＴＯＥＩＣ７５０∼
●宅地建物取引主任者
当、併せてコンシェルジュ業務、シフトリーダーとしてマネジメント業務も経験
●実用英語技能検定準１級
玩具
男
50代
●営業：関東甲信越地区の百貨店、量販店、専門店を担当。新興勢力量販店との取引スタート。販売促進プラン立案、ＰＯＰ等の開発。●物
●自動車免許
流管理：物流システム合理化担当。●ショップ運営：店舗立ち上げ、接客販売、スタッフ管理。
空運
女
50代
●旅客サービス業務 ○カウンター／ゲート／発券業務・ロビー案内／苦情対応 ●エンジン整備に関る事務 ○作業情報／各種データ入
力 ※サービス系管理職を勤められただけにコミュニケーション能力は非常に高い。○ホテル業務等、接客・サービス業務を希望
空運
女
●自動車免許
●客室乗務員（パーサー）客室乗務員として国際線・国内線に従事し絶えず最適なサービスを実施した。 ●教育客室訓練部で新人（20名）
●実用英語技能検定２級
50代 の訓練担当。定期救難訓練センターで非常用訓練の教育。 ●接客業務常にお客様の立場にたって満足を得ることに留意しサービスに努め
●介護福祉士
た。
●ホームヘルパー２級
グッズ小
売
男
●スポーツ用品、キャラクターグッズ等の商品開発、輸入、販売、物流、品質管理等の業務を幅広く経験。●最近では、生産工場のコンプライ
●自動車免許
50代 アンス監査業務、ＣＳ業務の経験もされています。●海外出張経験も豊富で、英語を使ったビジネス経験を有しています。●海外を含め、勤
●ＴＯＥＩＣ６００∼７４９
務地には全くこだわりがありません。
化粧品
男
●化粧品営業 ・販社、卸に対する営業管理、販促 ●化粧品の商品企画・開発 ・新規ブランド、カテゴリー別商品の企画、開発 ・中長期ブ
50代 ランド別売り上げ計画 ●化粧品のマーケティング、宣伝 ・市場情報収集と分析 ・宣伝企画とブランド育成 ●ネット通販、ＴＶショッピング企
画
嗜好品
男
50代
男
●婦人用下着・化粧品等の代理店販売 ● 販売スタッフ ○代理店への商品デリバリー：代理店の強味弱味を考慮し個性に合わせたデリバ
リー業務。 ○販促策の企画・立案：成功事例の収集・提供を行い,代理店とのコミュニケーションを密に取り、販促策の企画立案。 ●コンサ
40代 ルティングスタッフ ○代理店へのコンサルティング業務：代理店へのコンサルティング、コーチング業務（月商１０００万円から１００万円の代 ●自動車免許
理店に対し）。 ○新規代理店の育成：新規代理店の育成・立上げ。(約３０店） ○販売員の指導・教育：ホスピタリティに重きをおき、販売員
の研修及び指導・教育を行った。
下着
化粧品
●営業 ○チタン製品(ステッキ・印鑑等)の企画・販売全般 ○企業向けノベルティ商品(創作記念品等)の企画・販売 大手自動車、カード、
商社を担当。 ●マーケティング ・メンズバッグの商品開発に向けた市場動向調査、顧客動向調査。
●自動車免許
●自動車免許
●日商販売士2級
ジュエリー 男
●営業 （宝飾品・貴金属卸営業） ○時計・宝石専門店や大手デパートに同社製品の商品の店頭展開等、取扱を提案。永年にわたり関東・
30代 甲信越・東北の有力小売店・大手デパートに展開し、多くの実績を重ねた。宝飾業界が業績不振に陥った状況でも、売上維持が困難ななか、
常に誠実な対応を信条として心掛け取引先の理解を得て売り上げを確保した。
総合
スポーツ
小売
男
40代
婦人
アパレル
男
●アパレルの卸営業・係長･小売店に対する営業活動。東北、埼玉で経験。 ○展示会営業とルーチン営業。コーディネイトのプレゼンテー
30代 ション、販促企画の提案などを幅広く経験。 ○小売店の新規開拓や、新規出店提案なども経験（30店程度の実績がある） ★催事・販促企
画、データ分析などが得意 ●企画生産管理･製品・原料管理、コスト交渉、製品検査など 海外ライセンスものや雑貨までを担当。
婦人下着
男
50代
●直営店の開発・立上げ業務 ●新ブランド立上げ業務 ●バイヤー、マーチャンダイザー ●セールス販売業務 ●原材料仕入れ ●工場
●自動車免許
生産管理・生産計画管理
ホテル
男
50代
●洋食を中心とした調理。 ○軽食喫茶 ○バイキング ○宴会 ※フランス料理を中心に、イタリア料理、ロシア料理等の洋食の経験があ
る。 ※基本の和食・中華も可。
ホテル
男
50代
●ホテル運営管理 ○オペレーション・ホテル開業準備・宿泊オペレーション・現場オペレーション ●営業 ○グループホテルを横断的に、全 ●自動車免許
●実用英語技能検定２級
ホテルの宿泊・宴会・コンベンション学会・婚礼等 ●営業企画 ○グループホテルの事務局として、セールスプロモーションの企画・運営
輸入車販
売
男
●外車営業：フォルクスワーゲン、アウディをメインにベンツ、オペル、ＧＭ、サーブ、キャデラック、ビュイック、ポンティアック、シボレーなどを
●自動車免許
50代 担当。 ●レンタカー営業＝新規事業５-６台を十台以上に拡大 ●保険専門会社：インシュアランスサービス。管財物件、保有顧客の契約継
●損害保険資格
続、自動車保険、開催保険、生命保険など。損保、生保全般の新規販売に従事。
●事業部・店舗統括 （サーフィン・スノーボード・カジュアルギア・アパレル等） ○事業部内の損益管理、店舗運営指導、店舗レイアウト及び
●自動車免許
商品構成の点検、営業企画・施策立案、競合分析、販売プロモーション活動（イベント、セミナー、スクール等の実施）。
●自動車免許
●バイヤー：ホームインテリア部寝装品バイヤー ○同社PBの商品開発、店舗展開に取り組み ○PB商品の海外開発に取り組み、コストダ
ウンを実現、収益の改善 ●プロジェクト担当：都市型雑貨ショップの新業態を企画、品揃えの転換、拡充強化 ●SV(スーパーバイザー)、SV
マネジャー：住居用品政策の実行推進と各部門専任SVのマネジメント、教育を実施 ●マネジメント：情報システム本部システム運用部ダイレ
クター。担当部門の政策策定、実行推進、アソシエイトのマネジメント、人材教育、育成を図りました。 ●営業店舗にて寝装品販売
流通（スー
男
パー）
50代
流通（スー
男
パー）
●水産部門のス−パ−バイザ−：大型店１２店、ス−パ−マ−ケット２０店 ●ロジステックサプライチェ−ン：水産物等生鮮食品の産地から
50代 店舗までのロジステックシステムの及びサプライチェ−ンの構築 ●水産物バイヤ−：関東１３０店舗の海産物の供給。●商品企画：水産物
等生鮮食品の商品企画
流通（スー
女
パー）
50代
●店長：社内における女性店長第一号。小型店から大型店の店舗運営。社内女子社員の目標として7店舗の店長を歴任。マネジメントスパン
●自動車免許
では最大630名店舗。●地区シニアディレクター 店舗サポート、店舗指導 ●業務改革担当マネージャー
和装販売
40代
●学校運営：（地方校）予算管理、学生募集、和装品の営業企画・展示販売会の企画運営、講師の採用、地域密着活動、教材管理、きもの・
●自動車免許
小物の手配などなどを経験。名古屋校(２０名)、札幌校（１２名）のマネジメント、群馬県所在の教室の責任者を歴任。
男
当リストは、過去にご紹介した人材情報からの抜粋です。現在ご紹介できる人材ではありません。
ご本人の同意の上、ご提供いただいた情報をもとに作成しています。
●自動車免許
●ﾌｫｰｸﾘﾌﾄ運転技能者
●食品衛生管理者