社長の平均年齢、過去最高の 59.7 歳

2016/3/25
札幌支店
住所:札幌市中央区南 2 条西 9-1-17
TEL:011-272-3033（代表）
URL:http://www.tdb.co.jp/
特別企画:北海道内企業の社長分析（2015 年）
社長の平均年齢、過去最高の 59.7 歳
～出身大学では北海学園大学が首位～
はじめに
内閣府の発表した『2015 年版高齢社会白書』によると、65 歳以上の高齢者の数は過去最高の 3300
万人に達し、総人口の 26.0％を占めており、日本社会の高齢化の進展がいかに急激に進んでいる
のか分かる結果となった。企業の経営者も例外ではなく、平均年齢が年々上昇を続けており、ト
ップの高齢化にどう向き合っていくか、企業はその対応を求められている。
帝国データバンク札幌支店は、2015 年 12 月末時点の企業概要ファイル「COSMOS2」
（約 146 万社
収録）から抽出した北海道に本社を置く企業の 5 万 6193 人の社長を対象に、2015 年の１年間にお
ける道内企業の社長交代状況、社長の平均年齢や年代別構成、出身大学について分析した。
＊2012 年から抽出対象から特殊法人や個人事業主等を除いて、
「株式会社」
「有限会社」に限定し
ている。
調査結果（要旨）
１．社長の平均年齢は、59.7 歳と過去最高を更新。また、社長交代率は 3.63％となり、3 年
連続で前年を上回った。
２．社長の年代別構成をみると、
「60 歳以上」が全体の 55.4％を占め、過去最高を更新した。
「40 歳以上 60 歳未満」が 40.3％。これに対して「40 歳未満」は 4.3％にとどまり、社
長の高齢化が進行していることがうかがえる。
３．出身大学別のランキング首位は「北海学園大学」の 888 人。2 位は「日本大学」
、3 位は
「北海道大学」
、4 位は「札幌大学」
、5 位は「北海道科学大学」と続いている。
４．女性社長比率は 7.2％で、緩やかながら上昇傾向にある。
©TEIKOKU DATABANK, LTD.2016
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特別企画:北海道内企業の社長分析
（2015 年）
１．社長の平均年齢 ～2015 年は 59.7 歳、90 年以来一貫して上昇が続く
2015 年の道内社長の平均年齢は 59.7 歳。90 年の 54.3 歳から 2015 年の 59.7 歳まで一貫して上
昇、この間、社長の平均年齢は 5.4 歳進み、60 歳に迫る動きが続いている。
社長交代率をみると、
2015 年は 3.63％（Ｐ4
(年齢)
の表参照）で、前年
61.0
60.0
59.0
58.0
57.0
56.0
55.0
54.0
53.0
52.0
51.0
（3.58％）より 0.05 ポ
イント上昇し、3 年連続
で前年を上回る結果と
なった。交代数の推移を
みると、
2003 年から 2008
年までは 2000 人台で推
社長平均年齢の推移
90 91 92 93 94 95 96 97 98 99
移していた。2009 年以降
01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15
2000
(年)
は 2000 人を割り込んで
いたが、2014、2015 年は
2000 人台に回復してい
る。
但し、過去の交代率の
水準と比較すると、依然
として低水準にとどま
(％)
5.00
4.50
4.00
3.50
3.00
2.50
2.00
1.50
っている。社長の平均年
1.00
齢が上昇し続けるなか
0.50
で、社長の交代率が依然
社長交代率の推移(1990年～2015年)
0.00
として低い状態が続い
90 91 92 93 94 95 96 97 98 99
01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15
2000
(年)
ているのは、多くの中小企業が後継者難という課題に直面していることが要因とみられる。
帝国データバンクが発表した『後継者問題に関する企業の実態調査』
（全国版、2016 年 2 月発表）
によると、道内企業の後継者不在率は 74.0％で全国 9 地域中で最も高くなっており、同調査にお
ける前回調査（2014 年 7 月）より、道内企業の後継者不在率は 1.2 ポイント上昇している。
なお、社長の高齢化は全国的にも同様の傾向にあり、2015 年は全国平均で過去最高の 59.2 歳、
社長交代率は 3.88％となった。
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特別企画:北海道内企業の社長分析
（2015 年）
２．社長の年代別構成 ～「60 歳以上」が 90 年比で 23.6 ポイントの増加
生年月日の判明している 5
万 988 人の道内社長の年代別
70.0
構成をみると、
「40 歳未満」が
60.0
2201 人（4.3％）
、
「40 歳以上
60 歳 未 満 」 が 2 万 534 人
（40.3％）
、
「60 歳以上」がも
年代別構成比の推移
40歳未満
40歳以上60歳未満
(％)
60歳以上
50.0
40.0
30.0
20.0
っとも多く、全体の 55.4％を
10.0
占め 2 万 8253 人となった。構
0.0
成比の推移をみると、「40 歳
90 91 92 93 94 95 96 97 98 99
01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15
2000
(年)
未満」は、90 年の 7.0％から 2015 年の 4.3％へ 2.7 ポイントの減少。
「40 歳以上 60 歳未満」は、
90 年の 61.2％が 2015 年には 40.3％と 20.9 ポイントの大幅減少となっている。一方で「60 歳以
上」は、90 年の 31.8％から 2015 年の 55.4％へ 23.6 ポイントの大幅増加となっており、社長の高
齢化が進行していることがわかる。
３．出身大学別社長数 ～「北海学園大学」が 888 人で首位
出身大学別のランキングでは、首位は「北海学園大学」の 888 人。2 位は「日本大学」の 769
人、3 位は「北海道大学」の 499 人、4 位は「札幌大学」の 446 人、5 位は「北海道科学大学」の
411 人。以下、
「北海道科学大学短期大学部」
（407 人）
、
「東海大学」
（329 人）
、
「明治大学」
（310
人）
、
「札幌学院大学」
（308 人）
、
「中央大学」
（298 人）と続いている。
順位
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
代表者出身校
北海学園大学
日本大学
北海道大学
札幌大学
北海道科学大学
北海道科学大学短期大学部
東海大学
明治大学
札幌学院大学
中央大学
人数
888
769
499
446
411
407
329
310
308
298
順位
11
12
13
14
15
16
17
18
19
19
代表者出身校
早稲田大学
法政大学
専修大学
小樽商科大学
道都大学短期大学部
慶応義塾大学
駒澤大学
室蘭工業大学
酪農学園大学
東洋大学
人数
286
262
257
206
200
198
169
166
133
133
順位
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
代表者出身校
北星学園大学
千葉商科大学
神奈川大学
東京経済大学
青山学院大学
函館大学
旭川大学
拓殖大学
立教大学
千葉工業大学
人数
132
128
122
114
100
95
93
83
78
77
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特別企画:北海道内企業の社長分析
（2015 年）
４．女性社長比率 ～女性社長比率は 7.2％
2015 年の道内の女性社
長は 4156 人で、女性社長
（％）
女性社長比率の推移
8.0
比率は 7.2％となり、90 年
7.0
の 4.4％に比べ 2.8 ポイン
6.0
ト上昇、緩やかながら上昇
5.0
4.0
傾向が続いている。
3.0
なお、全国の女性社長比
2.0
率は 7.6％で、
90 年の 4.5％
1.0
と比較して 3.1 ポイント上
0.0
昇し、北海道の女性社長比
90 91 92 93 94 95 96 97 98 99
01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15
2000
（年）
率を 0.4 ポイント上回って
いる。
人口減少、労働力不足が指摘されるなか、女性の活躍が活発に議論されており、今後の展開が
期待される。
【参考】
社長交代率
母数
交代数
交代率（％）
90年
35,784
1,604
4.48
1991年
37,149
1,743
4.69
1992年
38,150
1,701
4.46
1993年
38,102
1,716
4.50
1994年
39,166
1,479
3.78
1995年
40,416
1,483
3.67
1996年
40,492
1,753
4.33
1997年
41,223
1,539
3.73
1998年
41,089
1,711
4.16
1999年
42,140
1,654
3.93
2000年
43,865
1,643
3.75
2001年
44,862
1,819
4.05
2002年
46,138
1,856
4.02
2003年
48,376
2,032
4.20
2004年
50,518
2,077
4.11
2005年
51,039
2,070
4.06
2006年
50,298
2,013
4.00
2007年
50,046
2,013
4.02
2008年
50,242
2,062
4.10
2009年
50,647
1,887
3.73
2010年
51,751
1,791
3.46
2011年
53,922
1,960
3.63
2012年
55,130
1,892
3.43
2013年
55,887
1,928
3.45
2014年
55,998
2,005
3.58
2015年
56,193
2,042
3.63
※母数はC2収録企業のうち、前年との比較が可能な企業数
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（2015 年）
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