Comments
Description
Transcript
次世代型学校組織マネジメント理論の構築方法 －「水の
ষଲయ߿ࢷڠழζΥΐιϋΠၑა͈ࢹಃ༹༷! ȝȶକ͈এேȆ͈ழაȷ଼ً͈ȝ! ଼ന֚ܔȪࠝڠނఱޗڠఱ֭ڠȫ! ! ˍȅࡄ͈ݪ࿒എ! ⌧௦᪥ᮏ࠾ࡅࡿㅖ⤌⧊ࡣࠊࠊࡑࡢ⤌⧊⮬యࡢᣢ⥆ྍ⬟ᛶࡀၥࢃࢀ࡚࠸ࡿࠋ ᡃࡀᅜ࡛ࡣࠊᑡᏊ㧗㱋♫࣭ேཱྀῶᑡ♫✺ධࡋࠊᅋሢୡ௦ࡢ㔞㏥⫋᪂ே࣭ⱝᡭ ୡ௦ࡢ㔞᥇⏝ࡼࡿ⤌⧊ࡢᵓᡂဨࡢୡ௦௦ࡼࡗ࡚ࠊ࠸ࡎࢀࡢ⤌⧊ࡶࡇࢀࡲ࡛ࡢ⤒㦂 ▱ࡸᐇ㊶▱ࡀ⥅ᢎ࣭Ⓨᒎࡉࢀᚓࡿࡢྰ࠸࠺῝้࡞ㄢ㢟ࢆᢪ࠼࡚࠸ࡿࠋ ≉ࠊᏛᰯ⌧ሙ࡛ࡣࠊෆ㒊⎔ቃࡋ࡚ࡣࠊඣ❺⏕ᚐࡢ⏕ࡁࡿຊࢆᨭ࠼ࡿᩍ⫱ㄢ⛬ࡢ⦅ᡂ࣭ ᐇࡢ᪉ἲࠊᏛຊಖ㞀ࡑࡢ㉁ⓗྥୖࡢࡓࡵࡢᩍ⫱᪉ἲࠊᩍ⫱┦ㄯࡸ≉ูᨭࡢ᪉ἲࠊᏛ ⣭࣭Ꮫᰯ⤒Ⴀࡢ᪉ἲࠊᩍဨࡢ࠶ࡾ᪉ࡸ◊ಟ᪉ἲ࡞ࡢከᵝ࡞ㄢ㢟ࢆᢪ࠼࡚࠸ࡿࠋ ࡲࡓࠊᏛᰯ⤌⧊ࢆྲྀࡾᕳࡃእ㒊⎔ቃࡢኚࡋ࡚ࡣࠊඣ❺⏕ᚐࡢᩍ⫱άືࢆࡵࡄࡿಖㆤ ⪅ࡼࡿࢡ࣮࣒ࣞ࡞ࡢࠕ⬣ጾࠖࡀቑࡋࠊࡲࡓࠊᆅᇦఫẸࡸ NPO ࡞ࡼࡿᩍ⫱ᨭ㸦㸯㸧 ࡞ࠕዲᶵࠖࡀᣑࡋࡘࡘ࠶ࡿࡶࢃࡽࡎά⏝ࡋࡁࢀ࡞࠸≧ἣୗ࠶ࡿゝࡗ࡚ࡶ㐣 ゝ࡛ࡣ࡞࠸ࠋ ⤌⧊ᙧែࢆ⪃࠼ࡿࡁࠊࡋࡤࡋࡤࠕᆶ┤ᚿྥࠖࠕỈᖹᚿྥࠖ࠸࠺㡯ᑐ❧ⓗ࡞ᴫ ᛕ࡛ㄝ᫂ࡉࢀࡿࡇࡀከ࠸ࠋ ᆶ┤ᚿྥᛶࡢ㧗࠸⤌⧊ࡋ࡚ࠕࣄ࢚࣮ࣛࣝ࢟ᆺ⤌⧊ࠖࡀ࠶ࡾࠊࡑࡢ௦⾲ⓗ࡞⤌⧊ࡋ࡚ ࡣࠊᐁไᗘࡀᣲࡆࡽࢀࡿࠋࡇࡢ⤌⧊࡛ࡣࠊୖୗ㐩ࡢࢺࢵࣉࢲ࢘ࣥࡢ⤌⧊㐠Ⴀᑐࡋ࡚ࠊ ᙜヱ⤌⧊ෆࡢᑐᢠཎ⌮ࡋ࡚࣎ࢺ࣒ࢵࣉࡀྉࡤࢀᑐ❧࣭ᑐᢠ㛵ಀࢆ⏕ࡌࡿࡇࡀ࠶ࡿࠋ ࢺࢵࣉࢲ࢘ࣥࡢᙉࢆᅗࡾᚭᗏࡋ࡚࠸ࡃࠊ࣎ࢺ࣒ࢵࣉࡢᑐ❧࣭ᑐᢠ㛵ಀࡀᙅࡲࡾࠊ ୖពୗ㐩ᑐࡋ࡚ᚑ㡰ᚑࡗ࡚࠸ࡃ⤌⧊㐠Ⴀࡀᒎ㛤ࡉࢀࡿࡼ࠺࡞ࡿࠋࡋࡋࠊࡑࡇࡣࠊ ࡋࡤࡋࡤᣦ♧࣭௧ࡀ࡞࠸ࡇࡣࡋ࡞࠸࠸࠺ಶே࡛ࣞ࣋ࣝࣜࢫࢡᅇ㑊ࡢഴྥࡀ⏕ࡲࢀ࡚ ࡃࡿࠋ≉ࠊ࣋ࢸࣛࣥࡢ㔞㏥⫋࣭᪂ேࡢ㔞᥇⏝࡞ୡ௦௦ࡣࡲࡓ⤌⧊ࣞ࣋ࣝࡢ ࣜࢫࢡࡣࡁࡃ࡞ࡿࠋ ࠕࣄ࢚࣮ࣛࣝ࢟ᆺ⤌⧊ࠖࡣࠊ୍ぢࠊྜ⌮ⓗ࡛Ᏻᐃࡋࡓ⤌⧊ᙧែぢ࠼ ࡿࡀࠊ⤌⧊ᩥࡢ⥅ᢎⓎᒎᛶ࠸࠺Ⅼ࡛ࡁ࡞ㄢ㢟ࢆᢪ࠼ࡿࡇ࡞ࡿࠋ ୍᪉ࠊỈᖹᚿྥᛶࡢ㧗࠸⤌⧊ࡋ࡚ࠕࢿࢵࢺ࣮࣡ࢡᆺ⤌⧊ࠖࡀ࠶ࡾࠊࡑࡢ௦⾲ⓗ࡞⤌⧊ ࡋ࡚ࡣࠊ᪤Ꮡࡢ␗࡞ࡿᴗ✀࣭⤌⧊㛫ࢆࡘ࡞࠸࡛࠸ࡃ NPO㸭NGO ࡸࣉࣟࢪ࢙ࢡࢺᆺ⤌⧊ ࡀᣲࡆࡽࢀࡿࠋࡇࢀࡣࠊඹ᭷ࡉࢀࡓ┠ⓗࡢࡶࠊࡑࢀࡒࢀࡢ␗࡞ࡿᴗ✀࣭⤌⧊ࡢቃ⏺ࡸ 㝈⏺ࢆ㉸࠼ࡓᕷẸⓗ༠ാ࣭㓘ᛶཎ⌮ࢆࡶⓎᆺάືࢆᘬࡁฟࡍࠋ ࠕࢿࢵࢺ࣮࣡ࢡᆺ⤌ ⧊ࠖࡣࡇ࠺ࡋࡓேⓗ࡞ࢿࢵࢺ࣮࣡ࢡᆺ⤌⧊ࡔࡅ࡛ࡣ࡞ࡃࠊ㏆ᖺ࡛ࡣ ICT࣭ሗࢿࢵࢺ࣡ ࣮ࢡࢆά⏝ࡋࡓ⤌⧊ⓗ⾜ືࡶᒎ㛤ࡉࢀࡿࡼ࠺࡞ࡗࡓࠋࡓ࠼ࡤࠊᅜ㝿♫࠾࠸࡚ࢯ࣮ ࢩ࣭ࣕࣝࢿࢵࢺ࣮࣡࢟ࣥࢢ࣭ࢧ࣮ࣅࢫ SNS ࢆࡋࡓࢳࣗࢽࢪࡢࢪࣕࢫ࣑ࣥ㠉ࡸࣛ ࣈࡢࢆᘬࡁ㉳ࡇࡋࡓᕷẸ㐠ື࡛࠶ࡾࠊᡃࡀᅜ࠾࠸࡚ࡣ Post . ࡢ SNS ࢆࡋࡓ⬺ཎ Ⓨ࣭ཎⓎ✌ാᑐࡢᕷẸ㐠ື࡞ࡀ࠶ࡿࠋࡋࡋࠊࡑࡢ┠ⓗࡢ㐩ᡂዴఱࡸ⤌⧊ࡢᵓᡂ࣓ ࣥࣂ࣮ࡢኚືࡼࡗ࡚ࡣࠊỌ⥆ⓗ࡞άືࢆ⾜࠺ࡇࡣᅔ㞴࡛ᖖὶືⓗ࡛࠶ࡿ࠸࠺ࣜࢫ ࢡࢆᢪ࠼࡚࠾ࡾࠊᏳᐃᛶࢆᡶᣔࡍࡿࡇࡣ㞴ࡋ࠸ࠋ ⌧௦♫࠾ࡅࡿᏛᰯࡣࠊᩥ㒊⛉Ꮫ┬ࡽᩍ⫱ጤဨ࣭ྛᏛᰯ࣭ᩍ⫋ဨ⮳ࡿࡲ࡛ࠕࣄ 1 ࢚࣮ࣛࣝ࢟ᆺ⤌⧊ࠖᵓ㐀ࡢ୰⤌ࡳ㎸ࡲࢀ࡚࠾ࡾࠊࡑࡢ⤌⧊ᵓ㐀㉳ᅉࡍࡿࣜࢫࢡࡸ⤌⧊ ᩥࡢ⥅ᢎ࣭ⓎᒎᛶࡢᏳࢆᢪ࠼࡚࠸ࡿࠋ ୍᪉ࠊᏛᰯ⌧ሙࡀᢪ࠼ࡿ⌧௦ⓗᩍ⫱ㄢ㢟ࢆゎỴࡍࡿࡓࡵᆅᇦࡸ NPO ➼ࡢ㐃ᦠ࣭༠ ാ࠸࠺ࠕࢿࢵࢺ࣮࣡ࢡᆺ⤌⧊ࠖࡢ㌿ࡶ㏕ࡽࢀ࡚࠸ࡿࠋࡋࡋࠊ࠸ࡎࢀࡋ࡚ࡶ࡞ ࡞ฟཱྀࡀぢ࠼ࡎࠊ⭺╔≧ែࢆᢪ࠼࡚࠸ࡿᏛᰯࡶᑡ࡞ࡃ࡞࠸ࠋ ࡉࡽࠊPost . ࡢᩍ⫱࣭♫̿ᮾ᪥ᮏ㟈⅏࣭ཎⓎᨾᚋ̿࠾ࡅࡿᏛᰯࡣࠊࡑࡢᩍ ⫱άືࡢ๓ᥦࡋ࡚ࠊඣ❺⏕ᚐࡢ⏕࣭ᗣࠊே㛫ᑛ㔜࣭ேᶒࠊᏳᚰ࣭Ᏻࢆࡣࡌࡵࠊᩍ ⫋ဨࡢ⏕ࠊேᶒࠊປാᏳ⾨⏕ࢆᏲࡿࡇࡀ᭱ඃඛࡉࢀࡿ⤌⧊࡞ࡽࡡࡤ࡞ࡽ࡞࠸ࠋ ࡋࡋࠊ⌧ᐇࡢᏛᰯᩍ⫱ࡑࢀࢆྲྀࡾᕳࡃㅖ⤌⧊ࡢ࠶ࡾ᪉ࡋ࡚ࠊ᭱ඃඛࡉࢀࡿࡁ⌮ ᛕࡣ␗࡞ࡿㄽ⌮̿ࠕ⤒ୡ῭Ẹࠖ࠸࠺ᮏ᮶ࡢពࢆ႙ኻࡋࡓࠕ⤒῭ࠖඃඛ⟇ࡢ㏣㝶࣭ ᐜㄆ̿ࡢࡶ࡛⤌⧊㐠Ⴀࡀ⾜ࢃࢀ࡚࠸ࡿࡇࡶᑡ࡞ࡃ࡞࠸ࠋᆅ㟈࣭ὠἼ࣭ཎⓎᨾᚋࡢ⎔ ቃ࣭⤒῭࣭♫࣭ᩥࠊࡑࡋ࡚ᩍ⫱ୖࡢỌ⥆ⓗ࡞ㄢ㢟ࢆᢪ࠼ࡓ⿕⅏ᆅࠊࡾࢃࡅ⚟ᓥ࡛ࡣ ῝้࡞≧ἣ㸦㸰㸧ࢆᢪ࠼⥆ࡅ࡚࠸ࡿࠋ ࡑࡇ࡛ࠊᮏ◊✲ࡢ┠ⓗࡣࠊ➹⪅ࡀᏛᰯ⌧ሙ࠾ࡅࡿᐇ㊶ⓗ◊✲ࢆ㏻ࡋ࡚ᵓࡋࠊᩍ⫋ Ꮫ㝔࠾ࡅࡿ◊✲ⓗᐇ㊶ࢆ㏻ࡋ࡚ᵓ⠏ࡋ࡚ࡁࡓࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡢᡂ㐣⛬ࢆ᥈ ࡿࡇࡼࡗ࡚ࠊୖ㏙ࡋࡓၥ㢟≧ἣᑐᛂ࡛ࡁࡿḟୡ௦ᆺᏛᰯ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺࡢ⌮ㄽ ᪉ἲⓗㄢ㢟ࢆ᫂ࡽࡍࡿࡇ࠶ࡿࠋ ˎȅࡄ!༹༷͈ݪ ᮏ◊✲࠾࠸࡚ࡣࠊ௨ୗࡢࡼ࠺ඛ⾜ࡍࡿᐇ㊶࣭◊✲ࢆ㋃ࡲ࠼ࡓᐇ㊶ⓗ⌮ㄽⓗ࡞ࣉ࣮ࣟ ࢳࢆ᥇⏝ࡍࡿࠋ ȪˍȫγςΑΞͻΛ·͈̥ͣ֗ޗͺίυȜΙ! ➹⪅ࡣࠊ㸦ᖹᡂ㸴㸧ᖺ௨᮶ࠊ♫⛉ᩍ⫱ཬࡧᏛ⣭࣭Ꮫᖺ⤒Ⴀ࡞࠾࠸࡚ᩍ⛉࣭㡿 ᇦࢆ㉸࠼ࡓ࣍ࣜࢫࢸࢵࢡᩍ⫱ࡢᐇ㊶࣭◊✲ࢆ⾜ࡗ࡚ࡁࡓࠋ ࣍ࣜࢫࢸࢵࢡᩍ⫱ࡣࠊࠕࠑࢃࡾࠒ↔Ⅼࢆᙜ࡚ࡓᩍ⫱࡛࠶ࡿࠋㄽ⌮ⓗᛮ⪃┤ほ ࡢࠑࢃࡾࠒࠊᚰ㌟యࡢࠑࢃࡾࠒࠊ▱ࡢࡉࡲࡊࡲ࡞ศ㔝ࡢࠑࢃࡾࠒࠊಶே ࢥ࣑ࣗࢽࢸࡢࠑࢃࡾࠒࠊࡑࡋ࡚⮬ᡃ⮬ᕫࡢࠑࢃࡾࠒ࡞ࠋᏛ⩦⪅ࡣࡇࢀࡽ ࡢࠑࢃࡾࠒࢆ῝ࡃ㏣ồࡋࠊࡇࡢࠑࢃࡾࠒ┠ぬࡵࡿࡶࠊࡑࡢࠑࢃࡾࠒ ࢆࡼࡾ㐺ษ࡞ࡶࡢኚᐜࡋ࡚࠸ࡃࡓࡵᚲせ࡞ຊࢆᚓࡿࠖ㸦㸱㸧Ⴀࡳ࡛࠶ࡿࠋࡲࡓࠊ࣍ࣜࢫࢸ ࢵࢡᩍ⫱ࡢᇶᮏᴫᛕࡣࠊ࠶ࡽࡺࡿࡶࡢ࠾ࡅࡿ Balance㸦ᆒ⾮ᛶ㸧ࠊInclusion㸦ໟᣓᛶ㸧ࠊ Connection㸦㛵ಀᛶ㸧࠸࠺㸱ࡘࡢᴫᛕ࡛ᵓᡂࡉࢀ࡚࠸ࡿࠋ㸦㸲㸧 ➹⪅ࡣࠊ࣑࣮ࣛ㸦㸭㸧ࡢᐃ⩏ᇶᮏᴫᛕࢆ㋃ࡲ࠼ࠊࡲࡓࠊᆅ⌫࣭ᆅᇦࠊᅜᐙ࣭ ♫ࠊ⤌⧊࣭ಶேࡢྛࣞ࣋ࣝ࠾ࡅࡿᣢ⥆ྍ⬟ᛶࡀၥࢃࢀࡿ௦≧ἣ㸦Education for Sustainable Development㸧ࢆど㔝ධࢀࠊ௨ୗࡢࡼ࠺ᐃ⩏ࡋ࡚࠾ࡁࡓ࠸ࠋ ࣍ࣜࢫࢸࢵࢡᩍ⫱ࡣࠊ࠶ࡽࡺࡿࡦ࣭ࡶࡢ࣭ࡇࡢࡘ࡞ࡀࡾ࣭ࡘࡾ࠶࠸ࠊࡲࡓࠊ ࡑࢀࡽࡢࡍ࡚ࢆࡘࡘࡳࡇࡳࠊࡘ࡙ࡃ㸭ࡘ࡙ࡅࡿព࠶ࡿ῝࠸ᏛࡧࢆᘬࡁฟࡍႠࡳ࡛࠶ࡿࠋ ࡇࡢ᪂ࡓ⏕ᡂࡉࢀࡓ࣍ࣜࢫࢸࢵࢡᩍ⫱ࡢᐃ⩏ࡣࠊᩍ⫱άືࡢࡳ࡞ࡽࡎࠊ⤌⧊㐠Ⴀ ࠾ࡅࡿどⅬࡋ࡚ࡶ᭷ຠ࡛࠶ࡿ⪃࠼ࡽࢀࡿࠋ࡞ࡐ࡞ࡽࡤࠊᏛᰯ࠾ࡅࡿ⤌⧊㐠Ⴀࡀࠊྛ ᩍ⛉࣭㡿ᇦ➼࠾࠸࡚ࡘ࡞ࡀࡾࠊࡘࡾ࠶࠸ࠊࡘࡘࡳࡇࡴᩍ⫱άືࡢᣢ⥆࣭⥅ᢎ࣭Ⓨᒎࢆᨭ 2 ࠼ࡿࡓࡵḞࡍࡇࡢ࡛ࡁ࡞࠸どⅬ࡞ࡿࡽ࡛࠶ࡿࠋ ࡲࡓࠊ࣍ࣜࢫࢸࢵࢡᩍ⫱ࡣࠊ ᖺ௦ึ㢌⡿ࡽᡃࡀᅜࡶࡓࡽࡉࢀࡓ᪂ࡋ࠸ᩍ ⫱࡛࠶ࡿࡀࠊࡑࡢဴᏛⓗᛮⓗ⫼ᬒࢆ᥈ࡗ࡚࠸ࡃࠊ࣮࣍ࣜࢬ࣒ Holism ဴᏛ㸦㸳㸧ࡣࡶࡕ ࢁࢇࠊᮾὒဴᏛ࣭ᮾὒᛮ̿ࣥࢻဴᏛࡸ⪁Ꮚ࣭⚙ࡢᛮ➼̿ࡢぶᛶࡀ㧗࠸ࡇࡀศ ࡿࠋ➹⪅ࡢᵓࡋࡓࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣࠊࡲࡉ⪁Ꮚࡢᛮᡴࡕࡉࢀࡓ⤌ ⧊ㄽ࡛࠶ࡿࠋ ȪˎȫȜΨϋΠςȜΘȜΏΛίა̥͈ͣͺίυȜΙ! ⪁Ꮚࡢᛮ㸦㐨ᚨ⤒㸧ࡣࠊ ⦅ࡽᡂࡿリⓗᩥᏛⓗ࡞ゝㄒ࡛⾲⌧ࡉࢀࡓᢳ㇟ᛶࡢ㧗࠸ ᴫᛕⓗモ㞟࡛࠶ࡿࠋࡋࡋࠊᙇ㸦㸧ࡀࠊࣁࢹࢵ࣮࢞ࢆ୰ᚰࠊࣉࣛࢺࣥࡸ࢝ࣥࢺࠊ ࣮ࢤࣝࠊ࢚࣐࣮ࢯࣥࠊࣘࣥࢢ࡞ࡢすὒဴᏛ࣭すὒᛮࢆࡶㄞࡳゎ࠸࡚࠾ࡾࠊ⪁Ꮚ ࡢᛮࡣὒࡢᮾすࢆᯫᶫࡍࡿᴫᛕ࡞ࡿゝࡗ࡚ࡶࡼ࠸ࠋ㸦㸴㸧 ⪁ᏊࡢᛮᡴࡕࡉࢀࡓࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣࠊ⌧௦࣓ࣜ࢝ࡢᴗ⤒Ⴀ࠾ ࡅࡿࣃࢵࢡ࣐ࣥ㸦㸧ࡢࠕ࣮࢜࢞ࢽࢵࢡ࡞⤌⧊㸦᭷ᶵⓗ⏕య㸧ࠖㄽ㸦㸵㸧ࡸࢢ࣮࣮ࣜࣥࣜ ࣇ㸦㸧ࡢࠕࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉ㸦࠼ࡿ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉ㸧ࠖㄽ㸦㸶㸧࡞⌧௦⤌⧊ ㄽࡼࡗ࡚⌮ㄽⓗ᰿ᣐࢆ࠼ࡽࢀࡿྍ⬟ᛶࡀ࠶ࡿࠋࡲࡓࠊ ࠕỈࠖࡢ࣓ࢱࣇ̿ࠕὶࢀࠖࠕᚠ ⎔ࠖ̿ࡼࡗ࡚ࠊ༢⌮ㄽⓗ᰿ᣐࡀ࠼ࡽࢀࡿࡔࡅ࡛ࡣ࡞ࡃࠊ ࠕࣄ࢚࣮ࣛࣝ࢟ᆺ⤌⧊ㄽࠖࡸ ࠕࢿࢵࢺ࣮࣡ࢡᆺ⤌⧊ㄽࠖ࡞ᚑ᮶ᆺ⤌⧊ㄽࡢ᪉ࡢ㝈⏺ࡸቃ⏺ࢆ㉸࠼࡚ໟࡳ㎸ࡴḟୡ௦ ᆺࡢ⤌⧊ㄽࡢྍ⬟ᛶࢆࡶ᭷ࡍࡿ⪃࠼ࡽࢀࡿࠋ Ȫˏȫࡄ༹͈̱༷̀͂ݪȶȜΠΑΦΈρέͻȜȷ! ୖグࡢȪˍȫཬࡧȪˎȫࡽࡢࣉ࣮ࣟࢳࢆ㋃ࡲ࠼࡚ࠊලయⓗ࡞◊✲᪉ἲࡋ࡚ࡣᩍ⫱ Ꮫ◊✲ࡢ᪂ࡋ࠸◊✲᪉ἲࡢヨࡳࡋ࡚ࠕ࣮࢜ࢺ࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮ࠖࢆ⏝ࡍࡿࠋ ࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮ethnography㸦Ẹ᪘ㄅ㸧ࡣࠊ࠸ࢃࡺࡿᩥே㢮Ꮫࡸ♫Ꮫ➼ࡢㄪᰝ ◊✲ἲ࡛࠶ࡾࠊ࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮㸦ㄪᰝ⪅㸧ࡀᑐ㇟⪅࡛࠶ࡿࠕ⪅ࡢ⏕άୡ⏺ࡀࡢࡼ࠺ 㸦㸷㸧 ࡞ࡶࡢࠊ⪅ࡀࡢࡼ࠺࡞ពୡ⏺ࢆ⏕ࡁ࡚࠸ࡿࢆᥥࡃࡇࠖ⟪ᾆ㸦㸧࡛࠶ࡿࠋ ࡍ࡞ࢃࡕࠊእ㒊⪅ࡋ࡚ࡢ࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮ࡀࠊ⏕άୡ⏺ࡸពୡ⏺ࢆ⏕ࡁࡿ⪅ࡢጼࢆ ほᐹ࣭グ㘓࣭ゎ㔘ࡋࠊࡑࡢពࢆᥥࡁฟࡋࡓ♫ⓗᵓᡂ≀࡛࠶ࡿゝ࠼ࡿࠋ ࠕ࣮࢜ࢺ࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮autoethnographyࠖࡣࠊ ࠕა࡚ࡣ⪅ࡼࡗ࡚ᥥࢀࡿᑐ㇟ ࡛࠶ࡗࡓேࠎࡀࠊ⮬ࡽ➹ࢆᇳࡗ࡚⮬ࡽࢆᥥࡃࠖ∵⏣㸦㸧࠸࠺࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮ࡢ୍ 㸦㸧 ࡍ࡞ࢃࡕࠊ⮬ࡽࡀ⏕ࡁࡿ⏕άୡ⏺ࡸពୡ⏺ᒓࡋ࡞ࡀࡽᙜ⪅ࡋ࡚⮬ࡽ ✀࡛࠶ࡿࠋ ほᐹ࣭グ㘓࣭ゎ㔘ࡋࠊࡑࡢពࢆᥥࡁฟࡍ♫ⓗᵓᡂ≀࡛࠶ࡿࠋヨ㦂⟶ࡢ୰⮬ࡽࡀධࡾ ㎸ࡳヨ⸆ࡶᛂࡋ࡞ࡀࡽほᐹ࣭グ㘓࣭ゎ㔘ࡋࠊࡑࡢᛂࡸኚࡢពࢆぢฟࡍࡢࡀ ࣮࢜ࢺ࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮࡛࠶ࡿࠋࡋࡓࡀࡗ࡚ࠊ ࠕ࣮࢜ࢺ࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮ࠖࡣࠊᴟࡵ࡚ࠕ ほᛶࠖࡢ㧗࠸♫ⓗᵓᡂ≀࡞ࡿࠋ ࡑࢀࢆゎࡋࡓୖ࡛ࠊᩒ࠼࡚ࡇࡢ◊✲᪉ἲࢆ⏝ࡍࡿࡁࠊ௨ୗࡢࡼ࠺࡞᮲௳ࢆᢸಖࡋ ࡞ࡅࢀࡤ࡞ࡽ࡞࠸ࠋ ձ࣮࢜ࢺ࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮ࡢ༢࡞ࡿグ᠈ࡔࡅ౫ᣐࡏࡎࠊᛮ⣴࣭ᐇ㊶㐣⛬࡛᭩ࡁṧࡋ࡚ࡁ ࡓ MEMO ࡸᐇ㊶グ㘓࣭ሗ࿌᭩➼㸦⮬ᕫࣇ࣮ࣝࢻࣀ࣮ࢶ㸧ࢆࡶグ㏙ࡍࡿࡇࡼ ࡗ࡚ࠊྍ⬟࡞㝈ࡾほࡼࡿほࡢᐈほࢆࡵࡊࡋ࡚ࡺࡃࠋ 3 ղඛ⾜◊✲࣭ඛ⾜ᐇ㊶࡞㐺ษ࡞ᩥ⊩࣭㈨ᩱᇶ࡙࠸࡚ࠊྍ⬟࡞㝈ࡾࡑࡢグ㘓ࡸሗ࿌᭩ࡢ ⨨࡙ࡅࡸព࡙ࡅࢆ⾜ࡗ࡚ࡺࡃࠋ ճᮏ◊✲ࡢබ⾲࣭බ㛤ᚋࡶࠊ➨୕⪅ࡽࡢ㉁ၥࡸពぢ࡞ࢆ✚ᴟⓗཷࡅᵓᡂࡋ࡚ࡺࡃ ࡇࡼࡾࠊྍ⬟࡞㝈ࡾࠕ㛫ほᛶࠖ㸦㸧ࢆᢸಖࡋࠊᮏ⌮ㄽ࣭ᮏᐇ㊶ࡢ≉Ṧᛶᬑ㐢ᛶࢆ ᫂ࡽࡋ⥆ࡅ࡚ࡺࡃࠋ մᐇ㝿ࡢグ㏙ࡢ㝿ࠊࠕࢃࡓࡃࡋࠖࠕ➹⪅ࠖ࡞ࡢே⛠ࢆ⏝ࡏࡎグྕࢆ࠺ࠋ㸦ᮏ✏࡛ࡣ 1㸧 ˏȅȜΠΑΦΈρέͻȜȇȶକ͈এேȆ͈ழაȷ଼ً͈! Ȫˍȫȶକ͈এேȆ͈ழაȷ଼͈͒ൽ! 1 ࡣࠊ ᖺ㸲᭶ࡽ ᖺ㛫୰Ꮫᰯᩍㅍࡋ࡚ࡢົࢆ࠶ࠊ ᖺ㸲᭶ࠊ࠶ࡿ୰ Ꮫᰯࡢᰯ㛗࡞ࡗࡓࠋ 1 ࡣࠊᰯ㛗 7 ࡶࡇࡢ୰Ꮫᰯ╔௵ࡍࡿࡀࠊࡑࡢ┤๓ࡢ㸱᭶ࠊ๓௵ࡢᰯ㛗ࡽ୍㏻ ࡢᑒ⟄ࢆ㡸ࡗࡓࠋࡑࢀࡣࠊ࠶ࡿ୰Ꮫ㸰ᖺ⏕ࡢಖㆤ⪅ࡽࡢ࠸ࡌࡵࢆ࿌Ⓨࡍࡿᡭ⣬࡛࠶ࡗ ࡓࠋ᪂௵ࡢᰯ㛗 7 ᰯ㛗 & ࡣࠊࡇࡢ࠸ࡌࡵၥ㢟ᑐฎࡍࡿࡇࡽᏛᰯ㐠Ⴀࢆጞࡵ࡞ࡅ ࢀࡤ࡞ࡽࡎࠊேࡣぬᝅࢆỴࡵࡓࠋ ࡑࡋ࡚ࠊᖺᗘᙜึࡢ⫋ဨ㆟࡛ࠕձ⏕ᚐࡢᚰ㌟ࡢᡂ㛗Ᏻศ㓄៖ࡋࡓᩍ⫱࣭◊ ✲άືࢆ⾜࠺ࠊղࡼࡾ୍ᒙྛᩍ⫋ဨ㛫ࡢಙ㢗༠ຊᇶ࡙࠸ࡓᩍ⫱࣭◊✲άືࢆ⾜࠺ࠊճ Ꮫࡢᩍ⫱࣭◊✲ࡢ㐃ᦠ࣭༠ຊࢆ✚ᴟⓗ᥎㐍ࡍࡿࠊմᅜ❧Ꮫἲேྥࡅ࡚Ἠᆅ ༊Ꮫᰯᨵ㠉ࢆ✚ᴟⓗ᥎㐍ࡍࡿࠊյ♫ⓗ࡞㈐௵ࢆᯝࡓࡋᆅᇦ♫➼ࡢ㐃ᦠ࣭༠ຊࢆ㏣ ồࡍࡿࠊնᏛᰯሗࡢබ㛤ಶேሗࡢಖㆤ࣭⟶⌮ࡘ࠸࡚⣽ᚰࡢὀពࢆᡶ࠺ࠖ࠸࠺㸴 ࡘࡢࠕᏛᰯ⤒Ⴀ᪉㔪ࠖࢆ♧ࡋࡓࠋ ࢀࡶᙜ㠃ࡍࡿ᭱ప㝈ࡢㄢ㢟ࢆᴟࡵ࡚ࢩࣥࣉࣝ࡞᪉㔪ࡋ࡚ᥦ♧ࡋࡓࡘࡶࡾࡔࡗࡓࡀࠊ ᩍ⫋ဨࡢ⾲ࡣሀࡃ㝤ࡋࡃᡞᝨ࠸ࢆ㞃ࡏ࡞࠸ᵝᏊ࡛࠶ࡗࡓࠋ☜ࡑࢀࡲ࡛ᖺᗘᙜึࡢ⫋ ဨ㆟࡛ࡣࠊᰯ㛗ࡢཱྀ㢌ࡼࡿᣵᣜࡢ࡞࡛㔜Ⅼ┠ᶆࡩࢀࡿ⛬ᗘ࡛࠶ࡗࡓࡢࡔࡀࠊࡇࡢ ᪂ேᰯ㛗࣭᪂ேᰯ㛗ࡣᩥ᭩࡛♧ࡋࡓࡽ࡞ࡽ࡞࠸ࠋ⌧ᅾ࡛ࡇࡑࠊᰯ㛗ࡀᖺᗘᙜึ ࠕᏛᰯ⤒Ⴀ᪉㔪ࠖࢆฟࡍࡢࡣᙜࡓࡾ๓࡛࠶ࡿࡀࠊᙜࡢࡇࡢ୰Ꮫᰯࡢᩍ⫋ဨࡗ࡚ࡣ ␗ࡢࡇᫎࡗࡓࡕࡀ࠸࡞࠸ࠋ ࡲࡓࠊࡘ࡚ྠࡔࡗࡓᩍ⫋ဨࡣࢽࢵࢡࢿ࣮࣒ࡸᅛ᭷ྡモ࡛ࡧྜ࠺㛫ࡔࡗࡓࡀࠊ ✺ዴࡋ࡚ࠕᰯ㛗㸟ࠖࡋࡤࢀ࡞ࡃ࡞ࡗࡓࡇ 1 ࡣᑡ࡞ࡽࡎࢩࣙࢵࢡࢆཷࡅࡓࠋ 1 ࡣࠊ⟶⌮⫋ᩍ⫋ဨࡢ⁁ࡸቨࡢᏑᅾࢆᛮ࠸▱ࡿࡇ࡞ࡾࠊ ࠕ⟶⌮⫋ࡣ୍యఱ࡞ࡢ ࠖࠕ⟶⌮ࡣఱࠖ࠸࠺ᮏ㉁ⓗ࡛᰿※ⓗ࡞ၥ࠸ྥ࠸ྜࡗ࡚ࡺࡃࡇ࡞ࡿࠋ ࡑࡢၥ࠸ࡢࣞࢫ࣏ࣥࢫࡋ࡚ 1 ࡣࠊࠕᏛᰯࡢ⟶⌮㐠Ⴀᩍ⫱ᐇ㊶̿ࠕᰯ㛗ࠖࡢ ࢆ୰ᚰ̿ࠖ࠸࠺ሗ࿌᭩ࢆ᭩࠸ࡓࠋ㸦ນ 2 ४ચ㸧 ນˍȶۯ͈ࢷڠၑ֗ޗ͂אகȝȶ໗ࢷಿȷ͈ॽমͬಎͅȝȪઈȫȷ 㸦␎㸧 ࡇࢀࡽࡢ⟶⌮㐠Ⴀࡣ Ꮫᰯࡢࠕ⟶⌮㐠Ⴀࠖࡣఱࠋ㸭ᶒ㝈ࢆࡾࡊࡍࢺࢵࣉࢲ࢘ࣥࠊẸⓗࢆ㐍ࡵ ࡿ࣎ࢺ࣒ࢵࣉ࠸࠺⪅ᢥ୍ࡢ㆟ㄽ࡛ࡣ࡞ࡃࠊࡑࡢ୧⪅ࢆࡘ࡞ࡄࠊࡑࢀࢆ㉸࠼ࡿ㆟ ㄽࡇࡑࡀᚲせ࡛࠶ࡿࠋ㸭ࡑࡢࡓࡵࡣࠊⓎࡸព㆑ࢆኚ㠉ࡋ࡚ࠊࢺࢵࣉ㸦⟶⌮⪅㸧࣎ࢺ 4 ࣒㸦ᩍ⫋ဨ࣭Ꮫ⏕࣭⏕ᚐ࣭ඣ❺࣭ᗂඣ㸧࠸࠺ᵓᅗࢆ㏫㌿ࡉࡏࡿᚲせࡀ࠶ࡿࠋ 㸦␎㸧 㸦⤌⧊ࡢ㛗㸧ࡣࠊࠕᕝୗࠖ㸦࣎ࢺ࣒㸧࠶ࡗ࡚ࠕᕝୖࠖ㸦ࢺࢵࣉ㸧ࡽὶࢀ࡚ࡃࡿࠕỈࠖ㸦 ሗ㸧ࢆࡍ࡚ཷࡅṆࡵࡡࡤ࡞ࡽ࡞࠸ࠋࡑࡋ࡚ࠊ ࠕᕝୖࠖ࠶ࡿሗၥ㢟ࡀ࠶ࡗࡓࡁ࠶ࡿ ࠸ࡣ๓ணࡉࢀࡿࡁࡣࠊࡳࡎࡽࠕᕝୖࠖྥ࠸ࠊ㐺ษ࡞ࡿᣦᑟ࣭ຓࢆࡋ࡞ࡅ ࢀࡤ࡞ࡽ࡞࠸ࠋ㸭ࠕᕝୖࠖ࠶ࡿ⪅ࡓࡕࡣࠊ↓ព㆑ពᅗࡋ࡚ሗࢆࠕᕝୗࠖఏ࠼ ࡿࡇ࡞ࡿࠋࡇ࠺ࡋ࡚ࠕᕝୖࠖࠕᕝୗࠖࡣሗࡢὶࢀ࠸࠺ࠕἙᕝ࡛ࠖࡘ࡞ࡀࡗ࡚ ࠸࡞ࡅࢀࡤ࡞ࡽ࡞࠸ࠋ㸭ࡇࢀࡣࠊࡲࡉ⪁Ꮚⓗᣦᑟ⪅ㄽ࡛࠶ࡿࡀࠊࡇࢀࡽࡢ௦ࡣࠕᕝ ୗ࡛ࠖࡍ࡚ࡢỈὶࢆཷࡅṆࡵᨭ࠼ࡿ⪅ࠊ㐺ษ࡞ᣦᑟ࣭ຓࢆࡍࡿ⪅ࡇࡑࡀࠊᮇᚅࡉࢀࡿ ࣮ࣜࢲ࣮࡛ࡣ࡞࠸ࡔࢁ࠺ࠋ 㸦␎㸧 ࡲࡓࠊ ࠕ⟶⌮ࠖ࠸࠺ゝⴥᰁࡳࡘ࠸ࡓ࣓࣮ࢪࡶᚭᗏⓗᡶᣔࡍࡿᚲせࡀ࠶ࡿࠋ㸭ࠕ⟶ ⌮ࠖࡣࠊ 㸦㸯㸧 ࠓ⤫ไࠔcontrolࠊ 㸦㸰㸧 ࠓ⤒Ⴀࠔmanagementࠊ 㸦㸱㸧 ࠓ㐠Ⴀࠔadministrationࠊ 㸦㸲㸧 ࠓ┘╩ࠔsupervisionࠊ 㸦㸳㸧 ࠓᣦᑟࠔdirectionࠊ 㸦㸴㸧 ࠓ㈐௵ࠔchargeࠊ 㸦㸵㸧 ࠓ᪥ᖖࡢࠔ care ࠸࠺ពࡀໟᦤࡉࢀ࡚࠸ࡿࠋ㸭㸦㸯㸧ࡽ㸦㸵㸧ࡢ㡰ᗎᛶࢆࡶⓎࡍࡿ⟶⌮⪅ ࡣࠊᚑ᮶ᆺࡢࢺࢵࣉࢲ࢘ࣥᚿྥࡢ⟶⌮⪅࡛࠶ࡿࠋ㏫㸦㸵㸧ࡽ㸦㸯㸧ྥࡗ࡚Ⓨࡍ ࡿ⟶⌮⪅ࡣࠊඛ♧ࡋࡓࡇࢀࡽࡢ௦ồࡵࡽࢀࡿ⟶⌮⪅࡛ࡣ࡞࠸ࡔࢁ࠺ࠋ㸭㥑ࡅฟ ࡋࡢᰯ㛗࡛࠶ࡿࢃࡓࡃࡋࡶࠊࡲࡎࠊ ࠓ᪥ᖖࡢࠔcareЍࠓ㈐௵ࠔchargeЍࠓᣦᑟࠔdirection Ѝࠓ┘╩ࠔsupervisionЍࠓ㐠ႠࠔadministrationЍࠓ⤒ႠࠔmanagementЍ᭱ᚋࠓ⤫ไࠔ control ࠸࠺㡰ᗎᛶࡢࡶⓎࡍࡿ⟶⌮⪅ࡢ୍ே࡛࠶ࡾࡓ࠸ᛮ࠺ࠋ ࡑࡢࡓࡵὠἼࡢࡈࡃく᮶ࡍࡿㅖၥ㢟࣭ㅖࠎࡢࢣ࣮ࢫࢆࡶࠊ◊✲◊㛑࣭ಟ㣴ࡢ ᶵࢆᣢࡕࡓ࠸ᛮ࠺ࠋࡲࡓࠊࡑࢀྠࠊ࠶ࡽࡤࠕᕝୖࠖ㥅ࡏཧࡌࠊලయⓗ࡞ᤵ ᴗࢆ㏻ࡋ࡚┠ࡢ๓ࡢᏊࡶࡓࡕࠕᑐヰࠖࢆࡍࡿᶵࢆᣢࡕࡓ࠸ᛮࡗ࡚࠸ࡿࠋ ᖖࠊᕝୖࡽὶࢀ࡚ࡃࡿࠕỈࠖࡢࡍ࡚ࢆཷࡅṆࡵࡿࠕὶᇦࠖࢆኻࡗ࡚ࡣ࡞ࡽ࡞࠸ࠋ 㸦㸧 ࡇࡇࡣࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡢཎᆺࡀぢࡽࢀࡿࠋࡑࢀࡣࠊ ࠕᕝୗࠖ࠸ࡿ⪅ࡋ࡚ࡢ ࣮ࣜࢲ࣮ീ࡛࠶ࡾࠊ⏕ᚐࡸᩍ⫋ဨࢆୗࡽᨭ࠼ࡿࠕࢧ࣏࣮ࢱ࣮ࠖࡋ࡚ࡢ࣮ࣜࢲ࣮ീ࡛࠶ࡿࠋ ࡑࡋ࡚ࠊ1 ࡣࠊ ᖺ㸲᭶ࡽ㸲ᖺ㛫ࠊᰯ㛗 7 ࡶᰯ㛗ࡋ࡚ࡢ᪥ᖖࡢᏛᰯ⤒Ⴀ ࢆ⾜࠸࡞ࡀࡽࡶࠊ௨ୗࡢࡼ࠺࡞≉ู࡞࣑ࢵࢩࣙࣥࡀḟࠎᡂ࣭⏕ᡂࡉࢀࠊᏛᰯ⤒Ⴀࢆ⾜ ࢃ࡞ࡅࢀࡤ࡞ࡽ࡞ࡗࡓࠋ ࣑ࢵࢩࣙࣥ㸯࠙࠸ࡌࡵࡢἲⓗ㈐௵࣭⩏ົࡢ᫂☜ࠊᏊࡶࡢேᶒࡸᑡᖺၥ㢟ヲࡋ࠸ᘚㆤ ኈࡢ༠ാࠚྠከⓎ࠸ࡌࡵࡢ⏕ᚐ࣭ಖㆤ⪅ࡢᑐᛂࢆ⾜࠸ࠊ⿕ᐖ⪅ࡣࡶࡕࢁࢇࠊຍᐖ ⪅ࢆྵࡵࡍ࡚ࡢ⏕ᚐࡢேᶒཬࡧἲⓗ࡞࣮࣭ࣜ࢞ࣝࢧ࣏࣮ࢺࢩࢫࢸ࣒ࢆᵓ⠏ࡋ࡚ࡁࡓࠋ ࣑ࢵࢩࣙࣥ㸰࠙⮫ᗋᚰ⌮ኈ࣭⢭⚄⛉་ࡢ༠ാࠚᚰࡢࢆᢪ࠼ࡓ⏕ᚐ࣭ಖㆤ⪅ࡢᑐᛂࢆ ⾜࠸ࠊࡍ࡚ࡢ⏕ᚐࡸᩍ⫋ဨࡢ࣓ࣥࢱ࣭ࣝࢧ࣏࣮ࢺ࣭ࢩࢫࢸ࣒ࢆᵓ⠏ࡋ࡚ࡁࡓࠋ ࣑ࢵࢩࣙࣥ㸱࠙⮫ᗋᚰ⌮ኈ࣭⢭⚄⛉་࣭⏘ᴗ་*ࡢ༠ാࠚᩍဨࡢປാᏳ⾨⏕ࡢᑐᛂࢆ ⾜࠸ࠊᩍ⫋ဨࡢᢪ࠼ࡿබ⚾ࢃࡓࡿㅖၥ㢟ᑐᛂࡍࡿࡓࡵࡢࢧ࣏࣮ࢺ࣭ࢩࢫࢸ࣒ࢆᵓ⠏ ࡋ࡚ࡁࡓࠋ*ᅜ❧Ꮫἲேᚋ᪂ࡓタ⨨ࡉࢀࡓ་ᖌ࡛ᰯ་ࡀවົࡋࡓࠋ ࣑ࢵࢩࣙࣥ㸲࠙ࣅࢪࣙࣥࡢᥦ♧ࠊከᵝ࡞ពぢࡢࣜࢫ࣌ࢡࢺഴ⫈ࠚ୰㧗୍㈏ᰯ㛤タᵓ࣭ ‽ഛࡢᑐᛂ㸦㝃ᒓᅜ㝿୰➼ᩍ⫱Ꮫᰯࡢタ⨨‽ഛ㸧ࢆ⾜࠺୰࡛ࠊ୰Ꮫᰯ㧗ᰯࡢᩍဨᩥ 5 ࡢ┦⌮ゎࢆ㐍ࡵ࡚ࡁࡓࠋ ࣑ࢵࢩࣙࣥ㸳࠙ᩍ⫱⎔ቃࡢᩚഛ⏕ᚐࡢ┤᥋ᑐヰࡢ㛫ࠚᩍ⫱◊✲ࡢ᪥ᖖᛶᢸಖ࣭㉁ಖ ドࡢᑐᛂࢆ⾜࠸ࠊᤵᴗ㛫ࡸ㠀ᖖㅮᖌࡢ㛫ࡢ☜ಖࠊᏛᰯᅗ᭩㤋ࡢᨵ㠉࣭ᨵၿࠊᰯ ෆ◊✲యไࡢᩚഛ࡞ࢆࡋ࡚ࡁࡓࠋ ࣑ࢵࢩࣙࣥ㸴࣑࠙ࢵࢩࣙࣥࡢ᫂♧ᩍ⫋ဨ㠃᥋࠾ࡅࡿഴ⫈ࡢᚭᗏࠚᰯෆ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥ ࢺࡢᵓ⠏ࡢᑐᛂࢆ⾜࠸ࠊᏛᰯ⤒Ⴀ᪉㔪ࠊᩍ⫋ဨ㠃᥋ࠊ⮬ᕫ⏦࿌᭩ࠊಶேሗಖㆤࠊ Ꮫᰯホ㆟ဨࠊྠ❆ࡢ㛵ಀᛶࠊᆅᇦ࣭NPO 㐃ᦠ࣭༠ാ➼ࡢ⤌⧊ᨵ㠉ࢆ⾜ࡗ࡚ࡁࡓࠋ ௨ୖࡢ㸴ࡘࡢ࣑ࢵࢩࣙࣥࡢᑐᛂࡢ୰ࡽࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡀᡂ࣭⏕ᡂࡉࢀ ࡚ࡺࡃࡇ࡞ࡗࡓࠋ Ȫˎȫȶକ͈এேȆ͈ழაȷ଼͈ष! 1 ࡣࠊ㸦ᖹᡂ 㸧ᖺ㸲᭶ࠊᮏᏛࡢᩍ⫋Ꮫ㝔タ⨨‽ഛࡢࡓࡵᏛ⛣ࡿࡇ࡞ࡗ ࡓࠋࡑࡋ࡚ࠊ ᖺ㸲᭶ࠊᮾிᏛⱁᏛᏛ㝔ᩍ⫱Ꮫ◊✲⛉ᩍ⫱ᐇ㊶ᡂᑓᨷࠝᩍ⫋Ꮫ 㝔ࠞࡀ㛤タࡉࢀࠊ1 ࡣࠊᑓ௵ᩍဨࡋ࡚ࠕ࣒࢝ࣜ࢟ࣗࣛ㛤Ⓨࡢ᪉ἲ࣭ࠖࠕᏛᰯ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ ࣥࢺࠖ࠸࠺㸰ࡘࡢඹ㏻㸦ᚲಟ㸧⛉┠ࠕᩍ⫱ࢿࢵࢺ࣮࣡ࢡࡢᵓ⠏᪉ἲࠖ࠸࠺㑅ᢥ⛉┠ࠊ 㐃ᦠ༠ຊᡂ◊ಟᰯ㸦ᐇ⩦㸧ᣦᑟࠊㄢ㢟◊✲ᣦᑟࢆᢸᙜࡍࡿࡇ࡞ࡗࡓࠋ ≉ࠊ ࠕᏛᰯ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺࠖ࠸࠺ඹ㏻⛉┠ࡣࠊ⤒㦂▱࣭ᐇ㊶▱᱁ᕪࡢ࠶ࡿࢫࢺ ࣮ࣞࢺ࣐ࢫࢱ࣮㸦Ꮫ㒊༞Ꮫ⏕㸧⌧⫋ᩍဨᏛ⏕㸦ィ ྡᐃဨ㸧ࡀࡶᏛࢇ࡛࠾ࡾࠊᤵᴗ ࢹࢨࣥ㐠Ⴀᅔ㞴ࡀணࡉࢀࡓࠋࡲࡉࠊᮏᏛᩍ⫋Ꮫ㝔ࡢ≉Ⰽ࡛࠶ࡿ⌮ㄽᐇ㊶ ࡢᯫᶫ࣭ 㑏ࠊከᵝ࡞༠ാࡼࡿᏛࡧࡢಖ㞀ຍ࠼࡚ࠊᏛ⏕ࡓࡕࡀලయⓗ࣓࣮ࢪࡋ ࡃ࠸ࢸ࣮࣐ࢆᢅ࠺ࠕᏛᰯ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺࠖࡢ⌮ㄽ᪉ἲࢆㅮ⩏ࡋ࡞ࡅࢀࡤ࡞ࡽࡎࠊࡑࡢ ᒎᮃࢆษࡾᣅࡃᚲせᛶࡀ࠶ࡗࡓࠋ ࠕᏛᰯ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺࠖࢆᢸᙜࡍࡿᙜࡓࡾ 1 ࡣࠊ⮬ࡽࡢᰯ㛗௦ࡢᐇົ࣭ᐇ㊶⤒ 㦂ࢆ⏕ࡍࡓࡵࠊ⤒㦂▱࣭ᐇ㊶▱ࢆព࡙ࡅࡿᐇ㊶ⓗ⌮ㄽ◊✲ࡢᚲせᛶࢆᙉࡃឤࡌࠊ⮬ ࡽࡢᐇ㊶⌮ㄽࢆᯫᶫ࣭ 㑏ࡍࡿ௨ୗࡢࡼ࠺࡞◊✲ࢆ⾜ࡗ࡚࠸ࡗࡓࠋ ձ⪁Ꮚࡢᛮ◊✲ ࣭ᙇ㙂ඖⴭࠊୖ㔝ᾈ㐨ヂ㸦㸧ࠗ⪁Ꮚࡢᛮ̿ࢱ࣭࢜᪂ࡋ࠸ᛮᝳࡢ㐨̿࠘ㅮㄯ♫ ࣭ᡂ⏣႐୍㑻㸦㸧ࠕᏛᰯࡢ⟶⌮㐠Ⴀᩍ⫱ᐇ㊶̿ࠕᰯ㛗ࠖࡢࢆ୰ᚰ̿ࠖ㸦ᖹ ᡂ - ᖺᗘ᪥ᮏᏛ⾡⯆⛉Ꮫ◊✲㈝ᇶ┙◊✲ B㸦㸰㸧ࠊ◊✲௦⾲࣭⳥ᆅᰤࠗ࣍ࣜࢫ ࢸࢵࢡ࡞ᩍ⫱ᨵ㠉ࡢᐇ㊶ᵓ㐀㛵ࡍࡿ⥲ྜⓗ◊✲㸦᭱⤊ሗ࿌㸧࠘㸧ࠊpp.- ➼ ղ࣮࢜࢞ࢽࢵࢡ࡞⤌⧊ㄽ㸭ࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉ◊✲ ࣭ࣟࣂ࣮ࢺ࣭ࣃࢵࢡ࣐ࣥ㸦㸧 ࠕCEO ࡀᡓ␎ࢆ⏕ࡳฟࡍ௦ࡣ࠺⤊ࢃࡗࡓࠖ 㸦ࠗWorks࠘ NO. 56, 2003 Feb-Mar, ࣜࢡ࣮ࣝࢺ࣮࣡ࢡࢫ◊✲ᡤ, p. 17㸧 ࣭ࢪࣙࢭࣇ࣭ࢪࣕ࢜ࢫ࣮࢟㸦㸧ࠗࢩࣥࢡࣟࢽࢩࢸ̿ᮍ᮶ࢆࡘࡃࡿ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉ ̿࠘ⱥฟ∧ ࣭ࣟࣂ࣮ࢺ࣭K࣭ࢢ࣮࣮ࣜࣥࣜࣇࠊ࣮࣭ࣛࣜC࣭ࢫࣆ࣮ࢬ㸦㸧ࠗࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ ࣮ࢩࢵࣉ࠘ⱥฟ∧ ࣭᪥ᮏ⪷᭩༠ࠗᪧ⣙⪷᭩㸭᪂ヂ⪷᭩࠘ࠕ࣐ࢱࡼࡿ⚟㡢᭩ ❶ ࡑࡇ࡛ࠊ࠶࡞ࡓ ࡀࡓࡢ࠺ࡕ࡛࠸ࡕࡤࢇ೧࠸⪅ࡣࠊ࠼ࡿே࡛࡞ࡅࢀࡤ࡞ࡽ࡞࠸ࠋ ࡔࢀ࡛ࡶ⮬ศࢆ㧗 ࡃࡍࡿ⪅ࡣపࡃࡉࢀࠊ⮬ศࢆపࡃࡍࡿ⪅ࡣ㧗ࡃࡉࢀࡿࡔࢁ࠺ࠋࠖ➼ 6 ࡇ࠺ࡋࡓ◊✲ࢆ㐍ࡵ࡞ࡀࡽࠊᩍ⫋Ꮫ㝔㛤タึᖺᗘࡽẖᖺࠕᏛᰯ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺࠖ ࡢㅮ⩏ࡢ୰࡛ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࠕࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲࢩࢵࣉㄽࠖゐࢀ࡚ࡁࡓࠋ 1 ࡢ⌮ㄽⓗ◊✲ࡀ㐍ࡴࡘࢀᏛ⏕ࡓࡕࡢㅮ⩏ࡢᛂࡣ㧗ࡲࡾࠊࡲࡓࠊ ᖺᗘࠕỈ ࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡢㅮ⩏ࢆࡋࡓ࠶ࠊ࠶ࡿᏛ⏕ࡀࠕ࢟ࣜࢫࢺᩍࡢ⪷᭩ࡢ୰ఝࡓࡼ࠺ ࡞⪃࠼᪉ࡀ࠶ࡗࡓࡼ࠺ᛮ࠺ࠖ♧၀ࡋ࡚ࡃࢀࡓࠋࡑࢀࡀࠊ࣐ࢱࡼࡿ⚟㡢᭩ ❶ ࡛࠶ࡿࠋ☜ࢢ࣮࣮ࣜࣥࣜࣇࡢࠕࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉࠖㄽࡢ⫼ᬒࡣ࢟ࣜࢫ ࢺᩍᛮࡢᙳ㡪ࡀ࠶ࡿゝࡗ࡚ࡶࡼ࠸ࠋ 1 ࡣࠊ⣖ඖ๓㸴C 㡭ࡢ⪁Ꮚࡢᛮࠊ⣖ඖ㸯C ௨㝆ࡢ࢟ࣜࢫࢺᩍᛮࡀࠊ⌧௦࣓ࣜ࢝ࡢ ᴗ⤒Ⴀㄽࠕࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉㄽࠖࠊࡑࡋ࡚ࠊ⌧௦᪥ᮏࡢᏛᰯ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺ⌮ ㄽࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣࠊྂᮾすࢆ㉸࠼ࡓᴫᛕࡀ㏻ᗏࡋ࡚࠸ࡿࡇࠊ✵㛫 ࢆ㉸࠼ࡓ࣍ࣜࢫࢸࢵࢡ࡞ࡘ࡞ࡀࡾࢆឤࡌࡎࡣ࠸ࡽࢀ࡞ࡗࡓࠋ Ȫˏȫȶକ͈এேȆ͈ழაȷ͈պ౾̫̿Ȇփྙ̫̿! ࡇࡇ࡛ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖ㛵ࡍࡿ 1 ࡢ◊✲࣭ㅮ⩏ࣀ࣮ࢺࢆぢࡿࡇࡋࡓ࠸ࠋ ࠙ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣఱࠚ ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣࠊᕝࡢዴࡃὶືࡋࠊỈࡢዴࡃᚠ⎔ࡍࡿ㟼ⓗࡘືⓗ࡞⤌ ⧊ㄽ࡛࠶ࡿࠋࡇࡢ⤌⧊ࡢ㛗㸦ࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮㸧ࡣࠊᖹࡣࢧ࣮ࣂࣥࢺࡢዴࡃᕝୗ ࠾ࡾࠊᕝୖ࠸ࡿ⤌⧊ࡢ୍ဨ㸦ࣃ࣮ࢺࢼ࣮㸭ࣇ࢛࣮ࣟ࣡㸧ࡢࡼࡾࡼ࠸άືࡢࡓࡵຓゝࡸ ᣦᑟࢆࡍࡿࠋࡋࡋࠊάືࡢึⓎ㸦⤊㸧ཬࡧ㠀ᖖࡣࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮ࡣᕝୖ 㥑ࡅୖࡀࡾࠊ⤌⧊ࡢဨࣅࢪࣙࣥࡸ᪉㔪ࢆᣦࡋ♧ࡍࠋ ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣࠊ ࠕࣄ ࢚࣮ࣛࣝ࢟ᆺ⤌⧊ࠖࠕࢿࢵࢺ࣮࣡ࢡᆺ⤌⧊ࠖࡢ㛗ᡤ࣭▷ᡤࢆᏛᰯ⌧ሙࡢ⌧ᐇࡽᤊ࠼┤ ࡋࠊᵓ⠏ࡉࢀࡓḟୡ௦ᆺ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺㄽ࡛࠶ࡿࠋ ௨ୗࠊḟୡ௦ᆺ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺ⌮ㄽࡋ࡚ࡢࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣఱࠊ ࠕࣄ ࢚࣮ࣛࣝ࢟ᆺ⤌⧊ㄽࠖࠕࢿࢵࢺ࣮࣡ࢡᆺ⤌⧊ㄽࠖࡢᑐẚ㸦ນˎ४ચ㸧ࢆ♧ࡋ࡞ࡀࡽࡑ ࡢ࢚ࢵࢭࣥࢫࢆ᫂ࡽࡋࡓ࠸ࠋ ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࢆㄞࡳゎࡃࡓࡵࠊࡲࡎࡣࠕỈࠖࠕᕝࠖࡢ࣓ࢱࣇὀ┠ ࡋ࡚ࡳࡓ࠸ࠋ Ỉࡣࠊᾮయ࡛࠶ࡿࡀࠊᅛయࡶẼయࡶయࢆኚᐜࡉࡏࡿࠋ Ỉࡣࠊ㝆ࡗࡓ㞵ࢆࡓࡵࡓᒣࡽࡁฟ࡛ୖࡽୗྥ࠺ᕝ࡞ࡗ࡚ὶࢀࠊᾏὀࡄࠋ ᕝࡣࠊࡑࢀ⮬యίస⏝ࡀ࠶ࡿࡀࠊ㝈⏺ࢆ㉸࠼ࡿởᰁࢆᗈࡆࡿࡇ࡞ࡿࠋ ᾏὀࡀࢀࡓỈࡣࠊኴ㝧⇕ࡏࡽࢀ࡚Ⓨࡋ㞼࡞ࡾࠊࡧᆅࡸᾏ㝆ࡾὀࡄࠋ Ỉࡣࠊከࡃࡢேࠎᜨࡳࢆࡶࡓࡽࡍࡀࠊࡁỏ℃ࡸὠἼ࡞ࡗ࡚ேࠎࢆ㣧ࡳ㎸ࡴࠋ ࡘ࡚⪁Ꮚࡣࠊḟࡢࡼ࠺࡞ゝⴥࢆṧࡋ࡚࠸ࡿࠋ ࠕ᭱ୖࡢၿࡣỈࡢࡼ࠺࡞ࡶࡢ࡛࠶ࡿࠋỈࡣ࠶ࡽࡺࡿࡶࡢ┈ࢆ࠼ࠊதࢃ࡞࠸ࠋࡑ ࢀࡣேࡢ᎘࠺ᆅ࡞ሙᡤ࡛࠸ࡘࡶ‶㊊ࡋ࡚࠸ࡿࠋࡇࡢࡼ࠺ࠊỈࡣࠕ㐨㸦ࢱ࢜㸧ࠖ ㏆࠸ࡶࡢ࡛࠶ࡿࠋᡃࠎࡣఫࡴࡓࡵࠊᆅ࡞ሙᡤࢆዲࡴࠋ࠸ࢁ࠸ࢁ࡞⪃࠼ࡢࡓࡵࡣࠊ ዟ῝ࡉࢆዲࡴࠋࡔࡕࡢࢃࡾࡣࠊᚰࡸࡉࡋࡉࢆዲࡴࠋゝⴥࡣࠊㄔᐇࡉࢆዲࡴࠋ ᨻࡣࠊⰋࡁ⛛ᗎࢆዲࡴࠋฟ᮶࠾࠸࡚ࡣࠊ⬟ຊࢆዲࡴࠋ⾜ື࠾࠸࡚ࡣࠊṇࡋ ࠸ࢆዲࡴࠋࡇࡢࡼ࠺ࠊᡃࠎࡣதࢃ࡞࠸ࡽࠊࡲࡕࡀ࠺ࡇࡣ࡞࠸ࠋࠖᙇ㸦, p. 㸧 ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖ࠾ࡅࡿ㛗㸦࠾ࡉ=࣮ࣜࢲ࣮㸧ࡣࠊࠕேࡢ᎘࠺ᆅ࡞ሙᡤࠖࠊ 7 ࡍ࡞ࢃࡕࠊ ࠕᕝୗ࠸ࡿ⪅࡛ࠖ࠶ࡿࠋࡋࡋࠊ⤌⧊ࡀືࡁὶࢀጞࡵࡿࡁࡣ᪉㔪ࢆᣦࡋ♧ࡋ ࡓࡾࠊ༴ᶵ࣭༴㝤㐼㐝ࡋ࡚ࡣࠕᕝୖࠖ㥑ࡅୖࡀࡾᚰ࡞ࡽࡎࡶ⤫ไࡋࡓࡾࡋ࡞ࡅࢀࡤ࡞ ࡽ࡞࠸ࠋ ນˎȶழζΥΐιϋΠ͈႒߿ 3123ȷ! ⤌⧊䝬䝛䝆䝯䞁䝖ㄽ㢮ᆺ㻌 Ϩ 䝠䜶䝷䝹䜻䞊ᆺ⤌⧊ㄽ ≉㻌 㻌 㻌 Ⰽ㻌 䞉䝖䝷䞁䝇䝭䝑䝅䝵䞁䠄ఏ㐩䠅㻌 䞉⊂㻌 Hierarchie 䝠䜶䝷䝹䝠䞊 䞉⫋㝵䞉㝵ไ㻌 䞉ⱥ㻌 Hierarchy 䝠䜶䝷䝹䜻䞊䚸 䞉ୖពୗ㐩㻌 䝝䜲䜰䝷䞊䜻䞊 ϩ 䝛䝑䝖䝽䞊䜽ᆺ⤌⧊ㄽ 䞉ⱥ㻌 Network ᐇ㻌 㻌 㻌 㝿㻌 䞉ᐁᶵᵓ䚸㌷㝲䚸 䝯䝍䝣䜯㻌 䞉䛂䝢䝷䝭䝑䝗䛃㻌 䞉䛂ᆶ┤䛃㻌 ᩍᅋ➼㻌 䞉ᩥ㒊⛉Ꮫ┬䞉㒔㐨 䞉䝖䝑䝥䝎䜴䞁 㼢㼟 䝪䝖䝮䜰䝑䝥㻌 ᗓ┴ᩍጤ䞉ᕷ༊⏫ 䞉୍ᩧᣦᑟ䞉ఏ㐩ㅮ⩦㻌 ᮧᩍጤ䞉Ꮫᰯ䞉ᰯ 䞉⤌⧊ᅛᐃ䞉⤌⧊㜵⾨㻌 㛗䞉ྛ⫋㝵㻌 㻌 䞉䜰䝖䝭䝈䝮ဴᏛ㻌 㻌 䞉䝖䝷䞁䝇䜰䜽䝅䝵䞁䠄ὶ䠅㻌 䞉NPO䠋NGO 䞉䛂䝛䝑䝖䛃㻌 䞉ேⓗ䝛䝑䝖䝽䞊䜽㻌 䞉ICT䠋SNS㻌 䞉䛂⥙䛾┠䛃㻌 䞉ሗ㏻ಙ䝛䝑䝖䝽䞊䜽㻌 䞉䛂༟䛃㻌 䞉䝽䞊䜽䝅䝵䝑䝥䚸䝽䞊䝹䝗䜹䝣䜵 䞉䛂Ỉᖹ䛃㻌 䞉␗ᴗ✀䞉␗⤌⧊㛫ὶ㻌 䞉⤌⧊ᣑᙇ䞉㛤ᨺ㻌 䞉༠ാᛶ䞉㓘ᛶ䚸Ⓨ㻌 䞉䝥䝷䜾䝬䝔䜱䝈䝮ဴᏛ㻌 䊢㻌 Ỉ䛾ᛮ䞉ᕝ䛾⤌⧊ㄽ䠋䝃䞊 䞉 䝖 䝷 䞁 䝇䝣 䜷 䞊䝯 䞊䝅 䝵 䞁 䠄 ኚ 䞉䛔䛛䛺䜛⤌⧊ᙧែ 䞉䛂ᕝୗ䛻䛔䜛⪅䚸 䝞䞁䝖䝸䞊䝎䞊䝅䝑䝥㻖ᆺ⤌⧊ ᐜ䠅㻌 䛻䛚䛔䛶䜒ฟ⌧ྍ 䛸䛧䛶ᕝୖ䛻 ㄽ㻌 䞉䝠䜶䝷䝹䜻䞊ᆺ⤌⧊䛸䝛䝑䝖䝽 ⬟ᛶ㻌 㥑䛡ୖ䛜䜛㻌 ḟୡ௦ᆺ⤌⧊䝬䝛䝆䝯䞁䝖⌮ㄽ㻌 䞉Servant 䝃䞊䝞䞁䝖 䞉Leadership 䝸䞊䝎䞊䝅䝑䝥 *ಟ㎡ἲ䛷ゝ䛖᧐╔ㄒἲ䞉ᙧ ᐜ▩┪䠄Oxymoron䠅ⓗ⾲ ⌧䛾⏝㻌 䞊䜽ᆺ⤌⧊䜢ໟᣓ䛩䜛⤌⧊ᴫ 䞉ᅜ㝿㛵ಀ䛛䜙ᅜ 䞉䛂Ỉ䛃䛸䛂ᕝ䛃㻌 ᐙ䚸ᆅ᪉බඹᅋ 䞉䛂ὶ䜜䛃䛸䛂ᚠ⎔䛃 䞉䜸䞊䜺䝙䝑䜽䛺⤌⧊ㄽ㻌 య䚸ᴗ䚸NPO䠋 䞉ୖὶ䛛䜙ୗὶ 䞉䝸䞊䝎䞊䝅䝑䝥䛸ዊ䛾⢭⚄䛸 NGO 䚸 ICT 䠋 䜈䚸ᾏ䛻ὀ䛠䚸 SNS䚸 ᐙ ᗞ 䚸䝃䞊 Ẽ䛾ᚠ⎔䛃㻌 ᛕ㻌 䛾⼥ྜ䞉䝅䝘䝆䞊ຠᯝ㻌 䞉䝜䝑䝖䝽䞊䜽 knot work䠄⤖䜃 ┠䛴䛟䜚䚸䠅㻌 䞉㐃⤖䞉㞳⬺䛾⮬⏤䚸ᙜ⪅㛫 䜽䝹䚸Ꮫᰯ䠄ᰯົ 䞉䛂䝢䝷䝭䝑䝗䞉䝛䝑䝖 ศᤸ䚸Ꮫᖺ䞉Ꮫ⣭䠅 䝽䞊䜽䞉㏫䝢䝷䝭 ➼㻌 䝑䝗䛃䛾ᚠ⎔㻌 䞉Ꮫ⣭䛻䛚䛡䜛ඣ❺ 䛾䛂྾䛃䠅㻌 䞉Weak ties䠄⦆䜔䛛䛺⤖䜃䛴 䞉䛂⎔䛃㻌 ⏕ᚐ䛸Ꮫ⣭ᢸ௵䛾 㛵ಀᛶ㻌 䛝䠅㻌 䞉ᮾὒᛮ䠄⪁Ꮚ䛾ᛮ䠅㻌 㻌 䞉䜻䝸䝇䝖ᩍᛮ䠄⪷᭩䠅㻌 䞉䝩䞊䝸䝈䝮ဴᏛ㻌 䠄䝩䝸䝇䝔䜱䝑䜽䞉䜰䝥䝻䞊䝏䠅㻌 㸦సᡂ㸸©ᡂ⏣ 㸧 8 ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖ࠾ࡅࡿ࣮ࣜࢲ࣮ࡣࠊሙᡤሙྜᛂࡌ࡚࠸ศࡅࡽࢀ ࡿከᵝ࡞ࣉ࣮ࣟࢳࡢ࡛ࡁࡿࠕ⟶⌮ࠖ⪅࡛࡞ࡅࢀࡤ࡞ࡽ࡞࠸ࠋ ࠕ⟶⌮ࠖࡣࠊᖹ࠾ࡅࡿ᪥ᖖࡢࠓࢣࠔCareࠊ ࠓ㈐௵ࠔChargeࠊ ࠓᣦᑟࠔDirectionࠊ ࠓ┘╩ࠔSupervisionࠊ ࠓ㐠ႠࠔAdministrationࠊ ࠓ⤒ႠࠔManagementࠊ༴ᶵ⟶⌮ୗࡢࠓ⤫ ไࠔControl ࠸࠺㸵ࡘࡢࣉ࣮ࣟࢳࡀ࠶ࡿࠋᡂ⏣㸦㸧 ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣࠊὒࡢᮾすࠊ᫇ࢆ㉸࠼࡚㏻ᗏࡍࡿ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺ⌮ㄽ ࡛࠶ࡿࠋࡑࡢព࡛ࡣࠊྂࡃ࡚᪂ࡋ࠸ࠊࡋ࠸ᮍ᮶ࡢḟୡ௦ᆺ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺ⌮ㄽ࡛ ࠶ࡿࠋ ⡿ᅜࡢࣃࢵࢡ࣐࣭ࣥࣛ࣎ࣛࢺ࣮ࣜࢬࡢඖ㛗ව CEOࠊࣃࢵࢡ࣐ࣥ㸦㸧ࡣࠊࠕ࣮࢜࢞ ࢽࢵࢡ࡞⤌⧊ࠖㄽࡋ࡚ࠊḟࡢࡼ࠺㏙࡚࠸ࡿࠋ ࠕ⚾ࡓࡕࡀ⾜ࡗ࡚࠸ࡿࡢࡣࠊࢼࣞࢵࢪ࣭࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺ㸦⟶⌮㸧࡛ࡣ࡞ࡃࠊࢼࣞࢵࢪ࣭ ࢩ࢙ࣜࣥࢢ㸦ඹ᭷㸧࡞ࡢ࡛ࡍࠋ㸦␎㸧⟶⌮⫋ࡢᙺࡣሗࡢὶࢀࢆ⟶⌮ࡍࡿࡇ࡛ ࡣ࠶ࡾࡲࡏࢇࠋ㒊ୗࡀᡂຌࡍࡿᶵࢆ࠺ࡸࡗ࡚ࡘࡃࡾࠊᡂ㛗ࢆಁࡍࠊࡇࢀࡀ᪂ ࡋ࠸⟶⌮⫋ࡢᙺ࡛ࡍࠋ㏻ᖖࡢ⤌⧊࡛ࡣࠊCEO ࡀ୍␒ୖ࡛ࡍࡀࠊ࣮࢜࢞ࢽࢵࢡ࡞⤌ ⧊࡛ࡣࠊCEO ࡣ୍␒ୗ࡞ࡾࡲࡍࠋ୍␒㔜せ࡞ேࡣ୍␒ୖ࠸ࡿ㢳ᐈᑐヰࡍࡿே ࡓࡕ࡛ࡍࠋဨࡀ㢳ᐈᑐヰ࡛ࡁࡿࡼ࠺ࡍࢀࡤ⤌⧊ࡢᶵ⬟ࡣ᱁ẁୖ᪼ࡋࡲࡍࠋ ᡃࠎࡀࡸࡗ࡚࠸ࡿࡇࡣ㠀ᖖ༢⣧࡞ࡇ࡛ࡍࡀࠊࡶࡢࡢぢ᪉ࢆኚ࠼ࡿࡣኚ࠼ࡿ ぬᝅࡀᚲせ࡛ࡍࠋ㸭ᚑ᮶ࡢ⤌⧊ࡽ࣮࢜࢞ࢽࢵࢡ࡞⤌⧊ࡢ㌿ࢆᅗࢁ࠺ࠊᮇ᪥ ᡂᯝࢆ᫂☜ࡋࡓࠕࣉࣟࢪ࢙ࢡࢺࠖࡋ࡚ྲྀࡾ⤌ࡴᚲࡎኻᩋࡋࡲࡍࠋࡑ࠺࡛ࡣ ࡞ࡃࠊ⤊ࢃࡾࡢ࡞࠸᪑㸦Journey㸧ࡔ⪃࠼࡚ࡃࡔࡉ࠸ࠋࠖࣃࢵࢡ࣐ࣥ㸦㸧 ࡇࡢࣃࢵࢡ࣐ࣥࡢࠕ࣮࢜࢞ࢽࢵࢡ࡞⤌⧊ࠖㄽⓏሙࡍࡿ CEO ࡣࠊࡲࡉࠕỈࡢᛮ࣭ ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡢࠕᕝୗ࠸ࡿ⪅࡛ࠖ࠶ࡿࠋࡓ࠼ࡤࠊᏛᰯ࠸࠺⤌⧊ࢆ⪃࠼ࡓࡁࠊCEO ࢆᰯ㛗ࠊ㒊ୗࢆᏛ⣭ᢸ௵ࠊ㢳ᐈࢆඣ❺⏕ᚐ㸦ಖㆤ⪅㸧ࡋ࡚ㄞࡳ᭰࠼࡚ࡳࡿࠊ ࠕỈࡢᛮ ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡢ࣓࣮ࢪࡀලయⓗ࡞ࡿࠋ㸦ˍ४ચ㸧 ࡲࡓࠊ ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣࠊ⤌⧊ࡢᑠࢆၥࢃࡎࠊ ࠕᏛ⣭ࠖ ࠕᏛᖺࠖ ࠕ㒊άࠖ ࠕᐙᗞࠖ ࠕᆅ᪉බඹᅋయࠖࠕᅜᐙࠖ࡞ࡶ㐺⏝ྍ⬟࡛࠶ࡿࠋ≉ࠊᏛ⣭ᢸ௵ࡣᙉࡃព㆑ࡋࡓ࠸ࠋ 㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌㻌 ᪥ᖖⓗ䛺ሗ䞉グ㘓㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 䝡䝆䝵䞁䜔᪉㔪䛾᫂♧㻌 ⏕䛾䛂ኌ䛃䜔ᥦ䞉௦᭰㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 㻌 ༴ᶵ⟶⌮䞉Ᏻ☜ಖ㻌 卮 卮 卮 卮 卮 䛀ᕝ ᕝ㻌 ୖ䛁㻌 卮 卮 卮 卮 卮 䊼㻌 ඣ❺䞉⏕ᚐ㻌 䊺㻌 㻌 䊼㻌 㻌 Ꮫ⣭ᢸ௵㻌 㻌 䊺㻌 㻌 ึⓎ㸭㠀ᖖ 㻌 䊼㻌 㻌 ᖿ䞉௵㻌 䊺㻌 㻌 䊼㻌 㻌 㻌 ᰯ㻌 㛗㻌 䊺㻌 㻌 䊼㻌 ᰯ㻌 㻌 㻌 㻌 㛗㻌 䊺㻌 㻌 ᪥ᖖ㸭ᖹ 䛀ᕝ ᕝ㻌 ୗ䛁㻌 㸦సᡂ㸸©ᡂ⏣ 㸧 ˍȶକ͈এேȆ͈ழაȷ͈ࢹ௮ȝࢷڠழ͈ાࣣȝ 9 ࡇࡢࡼ࠺ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣࠊˍࡼࡗ࡚ලయⓗ࣓࣮ࢪ࡛ࡁࡿࡀࠊࡑ ࡢ࣮ࣜࢲ࣮ീࡸ㈨㉁࣭⬟ຊࡣఱࠊࡦࡘ᫂ࡽ࡛ࡣ࡞࠸ࠋ ࡑࡢၥ࠸ࡢࣞࢫ࣏ࣥࢫࡢࡓࡵࡣࠊ⪁Ꮚࡢᛮࢢ࣮࣮ࣜࣥࣜࣇࡸࢫࣆ࣮ࢬࡽࡢࠕࢧ ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉㄽࠖࢆ⣣ゎࡃᚲせࡀ࠶ࡿࠋ ࢢ࣮࣮ࣜࣥࣜࣇࡢࠕࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉࠖ࠸࠺ᴫᛕࡣࠊᐇᛮ㆟࡞ᴫᛕ࡛࠶ ࡿࠋࠕࢧ࣮ࣂࣥࢺ Servant㸦࠼ࡿே㸧ࠖࠕ࣮ࣜࢲ࣮Leader㸦ᣦᑟ⪅㸧ࠖ࠸࠺┦▩┪ࡍ ࡿᴫᛕࢆ⤌ࡳྜࢃࡏࡓᴫᛕ㸦᧐╔ㄒἲ Oxymoron㸧࡛࠶ࡿࠋࡶࡍࡿࠊࢧ࣮ࣂࣥࢺ㸦 ࠼ࡿே㸧࠸࠺ㄒ┠ࡀ࠸ࡁࡀࡕ࡛࠶ࡿࡀࠊࡇࡢᴫᛕࡣࠊ࠶ࡃࡲ࡛ࡶ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉ㸦ᣦ ᑟ⪅㸧ㄽ࡛࠶ࡿࡇࢆᛀࢀ࡚ࡣ࡞ࡽ࡞࠸ࠋ㸦ນˏ४ચ㸧 ນˏȶষଲయ߿ςȜΘȜΏΛί͈௺ȟঐດȷ ࢢ࣮࣮ࣜࣥࣜࣇ ࢫࣆ࣮ࢬ** ࠙Ỉࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠚ 㻝㻜 䛾ᒓᛶ 䠒䛴䛾ᒓᛶ䠋ᣦᶆ 㻝㻞 䛾ᒓᛶ 䕕䝸䞊䝗䛩䜛䛸䛔䛖ಶே䛾ഃ䛾 䕕ഴ⫈䠄Listening䠅 䠄䠍䠅ᕝୗ䛻䛔䛶䝡䝆䝵䞁䜢䜏䛪 ព㆑ⓗ䛺䜲䝙䝅䜰䝔䜱䝤㻌 䕕ඹឤ䠄Empathy䠅 䛛䜙స䜚ᣢ䛳䛶䛔䜛䛛䠄䛝 䕕䛝䛺ክ䚸䝡䝆䝵䝘䝸䞊䛺䝁䞁 䕕⒵䛧䠄Healing䠅㻌 䛺ክ䞉ඛぢຊ䚸᰿ᣐ䞉⌮⏤䛾 䝉䝥䝖䚸✲ᴟ䛾䝁䝭䝳䝙䜿䞊 䕕Ẽ䛵䛝䠄Awareness䠅 ᫂☜䛥䚸䛒䛣䛜䜜䞉㨩ຊ䠅 䝅䝵䞁䠄ఱ䜢䜔䜚䛯䛔䛛䜟䛛 䕕ㄝᚓ䠄Persuasion䠅㻌 䠄䠎䠅ᖖ䛻ᕝୖ䛾ኌ䛻⪥䜢ഴ䛡 䛳䛶䛔䜛䠅㻌 䕕ᴫᛕ䠄Conceptualization䠅㻌 䕕ഴ⫈䛸⌮ゎ䠄䝃䞊䝞䞁䝖䛿➨ ୍䛻⪺䛟䠅㻌 䕕ඛぢຊ䚸ணぢຊ䠄Foresight䠅 䛶䛔䜛䛛䠄ഴ⫈䛸⌮ゎ䚸Ẽ䛵 䛝䛸▱ぬ䚸ཷᐜ䛸ඹឤ䠅 䕕ᇳᙺ䠄Stewardship䠅 䠄䠏䠅᫂☜䛺䝡䝆䝵䞁䜢ㄒ䜚ఏ䛘 䕕ゝㄒ䛸ീຊ㻌 䕕ே䚻䛾ᡂ㛗䛻䛛䛛䜟䜛㻌 䛶䛔䜛䛛䠄ᴫᛕ䚸ㄽ⌮䛸┤ 䕕᥍䛘䜛䛣䛸䜢▱䛳䛶䛔䜛 䠄Commitment of the growth of ほ䚸ㄝᚓ䠅㻌 people䠅 䠄withdrawal䠅䠄䛷䛧䜓䜀䜚 䠄䠐䠅᪥ᖖ䛾䜿䜰䜢⾜䛳䛶䛔䜛䛛 䛩䛞䛺䛔䚸┠❧䛸䛖䛸䜀䛛䜚 䕕䝁䝭䝳䝙䝔䜱䛵䛟䜚㻌 䠄ㄔᐇ䛺ゝⴥ䚸ീຊ䚸⒵䛧 䛧䛺䛔䠅㻌 䠄Building community䠅 䛸ᙺ❧䛱䚸ᡂ㛗䜈䛾䛛䛛䜟 㻌 䜚䠅㻌 䕕ཷᐜ䛸ඹឤ䠄䝃䞊䝞䞁䝖䛻䛿 ᩿䜙䜜䛺䛔䠅㻌 䕕ឤ▱ຊ䚸ணぢຊ䠄▱䜚䛘䛺䛔 㻖㻖㻺㻼㻻 䜾䝸䞊䞁䝸䞊䝣䝉䞁䝍䞊䛾 䠄䠑䠅༴ᶵ䞉༴㝤䛻㐼㐝䛧䛯䛸䛝䚸 ๓ᡤ㛗䛷䛒䛳䛯䝷䝸䞊䞉䝇䝢䜰䞊 ⣲᪩䛟㐺ษ䛺ᑐᛂ䞉⾜ື䜢䛸 䛣䛸䜢▱䜚䚸ணぢ䛧䛘䛺䛔䛣䛸 䝈䛜䚸䜾䝸䞊䞁䝸䞊䝣䛾⪃䛘䜢 䜛䛣䛸䛜䛷䛝䜛䛛䠄㐺ษ䛺䜛 䜢ணぢ䛩䜛䚹䛧䛛䛧䚸㉸⮬↛ 㻝㻜 䛾ᒓᛶ䛻ᩚ⌮䛧䛶䛔䜛䚹㻌 ᶵ䛾Ỵ᩿䞉⾜ື䚸Ᏻᚰ䞉Ᏻ ⓗ䛺䜒䛾䛷䛿䛺䛔䠅㻌 䛾☜ಖ䚸ಙ㢗䠅㻌 䕕┤ほ䚸ಙ㢗䚸Ỵ᩿㻌 䠄䠒䠅ᕝୖ䛻䛔䜛⪅䜢䝸䝇䝨䜽䝖䛷 䕕ぢ䛸䛚䛧䠄㼒㼛㼞㼑㼟㼕㼓㼔㼠䠅㻌 䛝䜛䛛䠄⏕䞉ே㛫ᑛ㔜䚸ே 䕕Ẽ䛵䛝䛸▱ぬ㻌 ᶒ䚸ᮍ᮶䜈䛾ᕼᮃ䠅 䕕ㄝᚓୖᡭ㻌 䕕⒵䛧䛸ᙺ❧䛱䠄䛔䛳䛧䜗䛻䛔䜛䛸 䜋䛳䛸䛩䜛䛧䚸ᑾ䛟䛧䛶䛟䜜䜛䠅㻌 㸦సᡂ㸸©ᡂ⏣ 㸧㸦㸧 ! ນˏ♧ࡋࡓࠕḟୡ௦ᆺ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉࡢᒓᛶ㸭ᣦᶆࠖࡣࠊ㛵ಀᛶ࣭ᆒ⾮ᛶ࣭ໟᣓᛶ࣭ ᣢ⥆⥅ᢎᛶࢆᢸಖࡍࡿ࣍ࣜࢫࢸࢵࢡ࡞ᩍ⫱⪅ീࡢᒓᛶ㸭ᣦᶆࡋ࡚ᥖࡆࡿࡇࡶྍ⬟࡛ ࡣ࡞࠸ணᐹࡉࢀࡿࠋ 10 ːȅࡄه͂ض଼͈ݪఴ! ᮏ◊✲ࡢ┠ⓗࡣࠊ ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡢᡂ㐣⛬ࢆ᫂ࡽࡍࡿࡇࡼࡗ࡚ࠊᏛ ᰯࡀᢪ࠼ࡿၥ㢟≧ἣᑐᛂࡍࡿḟୡ௦ᆺᏛᰯ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺࡢ⌮ㄽ᪉ἲⓗㄢ㢟ࢆ᫂ࡽ ࡍࡿࡇ࠶ࡗࡓࠋ Ȫˍȫࡄ!ض଼ݪ ᖺ㸲᭶ࡽᰯ㛗ࡋ࡚ᐇ㊶ⓗ◊✲ࢆ⾜ࡗ࡚ࡁࡓ㸲ᖺ㛫Ꮫᩍဨࡋ࡚◊✲ⓗ ᐇ㊶ࢆヨࡳ࡚ࡁࡓ㸳ᖺ㛫ࡢィ㸷ᖺ㛫࡛ᡂ࣭⏕ᡂࡉࢀ࡚ࡁࡓࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖ ࡢᡂ㐣⛬⌮ㄽⓗ࡞≉ᚩࢆࠕ࣮࢜ࢺ࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮ࠖࡢᡭἲࢆ⏝ࡋ᫂ࡽࡋࡓࠋ ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡘ࠸࡚᫂ࡽࡋᚓࡓࡇࡣࠊ௨ୗࡢ㸰Ⅼ࡛࠶ࡿࠋ ձࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣࠊ ࠕࣄ࢚࣮ࣛࣝ࢟ᆺ⤌⧊ㄽࠖࠕࢿࢵࢺ࣮࣡ࢡᆺ⤌⧊ㄽࠖ ࡢᑐẚࢆ㏻ࡋ࡚ࠊࠕỈࠖࠕᕝࠖࡢ࣓ࢱࣇ̿ࠕὶࢀࠖࠕᚠ⎔ࠖ̿ࢆ㔜どࡋࡓ㟼 ⓗ࡞ࡘືⓗ࡞⤌⧊ㄽ࡛࠶ࡿࡇࠋࡲࡓࠊලయⓗ࡞࣓࣮ࢪࡋ࡚Ꮫᰯ⤌⧊ࢆࡋ ࡓࠕ⤌⧊ᵓ㐀ࠖࡀ᫂ࡽࡉࢀࡓࡇࠋ㸦ນˎȄˍ४ચ㸧 ղ㸦㸯㸧ᕝୗ࠸࡚ࣅࢪࣙࣥࢆࡳࡎࡽసࡾᣢࡗ࡚࠸ࡿ㸦ࡁ࡞ክ࣭ඛぢຊࠊ᰿ᣐ࣭ ⌮⏤ࡢ᫂☜ࡉࠊ࠶ࡇࡀࢀ࣭㨩ຊ㸧ࠊ㸦㸰㸧ᖖᕝୖࡢኌ⪥ࢆഴࡅ࡚࠸ࡿ㸦ഴ⫈⌮ ゎࠊẼ࡙ࡁ▱ぬࠊཷᐜඹឤ㸧ࠊ 㸦㸱㸧᫂☜࡞ࣅࢪࣙࣥࢆㄒࡾఏ࠼࡚࠸ࡿ㸦ᴫᛕࠊ ㄽ⌮┤ほࠊㄝᚓ㸧ࠊ㸦㸲㸧᪥ᖖࡢࢣࢆ⾜ࡗ࡚࠸ࡿ㸦ㄔᐇ࡞ゝⴥࠊീຊࠊ⒵ࡋ ᙺ❧ࡕࠊᡂ㛗ࡢࢃࡾࠊಙ㢗㸧ࠊ㸦㸳㸧༴ᶵ࣭༴㝤㐼㐝ࡋࡓࡁࠊ㐺ษ࡞ᑐᛂ࣭ ⾜ືࢆࡿࡇࡀ࡛ࡁࡿ㸦㐺ษ࡞ࡿᶵࡢỴ᩿࣭⾜ືࠊᏳᚰ࣭Ᏻࡢ☜ಖ㸧ࠊ㸦㸴㸧 ᕝୖ࠸ࡿ⪅ࢆࣜࢫ࣌ࢡࢺ࡛ࡁࡿ㸦⏕࣭ே㛫ᑛ㔜ࠊேᶒࠊᮍ᮶ࡢᕼᮃ㸧࠸࠺ ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖ࠾ࡅࡿḟୡ௦ᆺ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉࡢᒓᛶ㸭ᣦᶆࡀᵓ⠏ࡉࢀ ࡓࡇࠋ㸦ນˏ४ચ㸧 Ȫˎȫࣽࢃ͈͒هఴȆജབ! ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡣࠊ࣮࢜ࢺ࢚ࢫࣀࢢࣛࣇ࣮1 ࡢࣛࣇࣄࢫࢺ࣮ࣜࡢ୍᩿㠃 ᢞᙳࡉࢀࡓḟୡ௦ᆺᏛᰯ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺ⌮ㄽ࡛࠶ࡿࠋ☜ὒࡢᮾす࣭ྂ㏻ᗏࡍ ࡿᴫᛕࢆ᭷ࡍࡿࡋ࡚ࡶࠊ⌧௦ⓗᩍ⫱ㄢ㢟ࢆᢪ࠼ࡿከࡃࡢᏛᰯ࠾ࡅࡿḟୡ௦ᆺᏛᰯ⤌⧊ ࣓ࢿࢪ࣓ࣥࢺ⌮ㄽࡋ࡚᭷ຠ࠺ࠊ⌧Ⅼ࡛ࡣࡑࡢุ᩿ࢆ␃ಖࡏࡊࡿࢆᚓ࡞࠸ࠋ ࡋࡋࠊᩍ⫋Ꮫ㝔࠸࠺⌮ㄽᐇ㊶ࠊᏛᏛᰯ⌧ሙࢆᯫᶫ࣭ 㑏ࡋࠊࡋࡶ⌧⫋ ᩍဨᏛ⏕ࢫࢺ࣮ࣞࢺ࣐ࢫࢱ࣮ࡀඹᏛࡧ✲ࡵࡿ࠸࠺◊✲ⓗᐇ㊶ཬࡧᐇ㊶ⓗ◊✲ࡢࣇ ࣮ࣝࢻ࠾࠸࡚ࠊᚋࠊࡑࡢࠕほᛶࠖࢆྍ⬟࡞㝈ࡾᐈほࡉࡏࠊ ࠕ㛫ほᛶࠖࢆᢸಖ࡛ ࡁࡿࡼ࠺ࠊ◊✲ࢆࡉࡽᣑᙇ࣭῝ࡉࡏ࡚࠸ࡡࡤ࡞ࡽ࡞࠸ࠋ ᙜ㠃ࡍࡿㄢ㢟ࡋ࡚ࡣࠊ௨ୗ㸱Ⅼࢆᣲࡆ࡚࠾ࡁࡓ࠸ࠋ ձᩍ⫋Ꮫ㝔Ꮫ⏕ࡓࡕࡢᡭࡼࡗ࡚ࠊࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࠕࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮ࢩ ࢵࣉㄽࠖ㛵ࡍࡿㄪᰝࡸ᳨ドࡀ⾜ࢃࢀࡿࡼ࠺ࠕᏛᰯ⤌⧊࣐ࢿࢪ࣓ࣥࢺࠖࡢㅮ⩏࣭࣮࣡ ࢡࢩࣙࢵࣉࢆ୰ᚰࡋࡓࢩࣛࣂࢫ᫂☜⨨࡙ࡅ࡚ࡺࡃࠋ ղᩍ⫋Ꮫ㝔ᩍ⫱ᡂ◊ಟ㸦ᐇ⩦㸧ࢆ㏻ࡋ࡚ࠕỈࡢᛮ࣭ᕝࡢ⤌⧊ㄽࠖࡢ᭷ຠᛶࡸ⤌⧊ ࢆᨭ࠼ࡿࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮ࡢᒓᛶ㸭ᣦᶆࡢ᭷ຠᛶࢆ᳨ド࣭ホ౯ࡋ࡚ࡺࡃࠋ ճ⤌⧊ࡢᑠࢆၥࢃࡎࠊ࣒࣐࢝ࣜ࢟ࣗࣛࢿࢪ࣓ࣥࢺࢆ⾜࠺ᩍ⫱ᐇ㊶⪅ࡢ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉ 11 ࡢᒓᛶ㸭ᣦᶆࡋ࡚ࡢྍ⬟ᛶࡘ࠸࡚ࡶ᫂ࡽࡋ࡚࠸ࡁࡓ࠸ࠋ ௨ୖࡀࠊᮏ◊✲࠾ࡅࡿᡂᯝㄢ㢟࡛࠶ࡿࡀࠊࡇࢀࡽࡶࠕ⤊ࢃࡾࡢ࡞࠸᪑ࠖࡣ⥆ࡃࠋ ಕ! 㸯 Ꮫᰯᨭᆅᇦᨭᮏ㒊ࡢྲྀࡾ⤌ࡳࡸ Teach for Japan㸦TFJ㸧࡞ᕷẸࡸᴗ࣭NPO ➼ࡢ༠ാࡼࡿᩍ⫱ᨭࡀᒎ㛤ࡋ࡚࠸ࡿࠋ≉ࠊTeach for Japan ࡣࠊ♫ⓗ࣮ࣜࢲ࣮ࡢ ⫱ᡂᩍ⫱ᨭࢆ㐃ືࡉࡏࡓ♫㐠ືࡋ࡚ὀ┠ࡉࢀࡿࠋ㸸http://teachforjapan.org/ 㸦㸭㸭 ྲྀᚓ㸧 㸰 ⚟ᓥ┴ࡢᨺᑕ⥺㔞ࡢከ࠸ᆅᇦࡢᏛᰯ࡛ࡣࠊࡲࡉࠕࣄ࢚࣮ࣛࣝ࢟ᆺ⤌⧊ࠖ 㸦⾜ᨻ㸧ࠕࢿ ࢵࢺ࣮࣡ࢡᆺ⤌⧊ࠖ㸦ᕷẸ㸧ࡢ⊃㛫࡛⭺╔≧ែࡀ⥆ࡁࠊඣ❺⏕ᚐࡢᏳ࣭Ᏻᚰࡢ☜ಖ ࠸࠺᰿ᮏၥ㢟ゎỴ⟇ࡀぢฟࡉࢀ࡚࠸࡞࠸ࠋ 㸱 ࢪ࣭ࣙࣥP࣭࣑࣮ࣛⴭࠊྜྷ⏣ᩔᙪ࣭ᡭሯ㑳ᜨ࣭୰ᕝྜྷᬕヂ㸦㸧 ࠗ࣍ࣜࢫࢸࢵࢡᩍ ⫱̿࠸ࡢࡕࡢࡘ࡞ࡀࡾࢆồࡵ࡚̿࠘⛅♫ࠊp.㸶 㸲 Miller ,John P. (2007), The Holistic Curriculum Second Edition. OISE PRESS, pp.㸴- 㸳 ࣮࣍ࣜࢬ࣒ဴᏛࡘ࠸࡚ࡣࠊࢪ࣭ࣕࣥࢡࣜࢫࢳ࣭ࣕࣥࢫ࣐ࢵࢶⴭࠊ▼ᕝග⏨ヂ㸦㸧 ࣮ࠗ࣍ࣜࢬ࣒㐍࠘⋢ᕝᏛฟ∧㒊 ࢆཧ↷ࡉࢀࡓ࠸ࠋ 㸴 ᙇ㙂ඖⴭࠊୖ㔝ᾈ㐨ヂ㸦㸧ࠗ⪁Ꮚࡢᛮ̿ࢱ࣭࢜᪂ࡋ࠸ᛮᝳࡢ㐨̿࠘ㅮㄯ♫ 㸵 ࣟࣂ࣮ࢺ࣭ࣃࢵࢡ࣐ࣥ㸦㸧 ࠕCEO ࡀᡓ␎ࢆ⏕ࡳฟࡍ௦ࡣ࠺⤊ࢃࡗࡓࠖ ࠗWorks࠘ NO. 56, 2003Feb-Marࠊࣜࢡ࣮ࣝࢺ࣮࣡ࢡࢫ◊✲ᡤ 㸶 Greenleaf ,Robert K. (2007), Servant Leadership. PAULIST PRESS. 㔠ኖᏹ┘ ヂ࣭㔠┿ᘪヂ㸦㸧ࠗࢧ࣮ࣂࣥࢺ࣮ࣜࢲ࣮ࢩࢵࣉ࠘ⱥฟ∧ 㸷 ⟪ᾆᗣᏊ㸦㸧 ࠗࣇ࣮ࣝࢻ࣮࣡ࢡࡢᢏἲᐇ㝿࣐̿ࢡ࣭࢚ࣟࢫࣀࢢࣛࣇ࣮ධ㛛࠘ ࣑ࢿࣦࣝ᭩ᡣࠊp.㸰ࠋ ∵⏣㸦㸧ࠕ⮬⏤ᩍ⫱Ꮫᰯ Alternative School ◊✲㛵ࡍࡿ୍⪃ᐹ࣮̿࢜ࢺ࢚ࢫ ࣀࢢࣛࣇ࣮◊✲ὀ┠ࡋ࡚ࠖࠗ㛵すᏛ㝔Ꮫᩍ⫱Ꮫ⛉◊✲ᖺሗ࠘➨ ྕࠊp. ࠕ㛫ほᛶࠖࡣࠊୡ⏺ࡑࡢࡶࡢࡀᐈほⓗ࡞Ꮡᅾࡋ࡚࠶ࡿࡢ࡛ࡣ࡞ࡃࠊᡃ࣭Ợࡑࢀࡒ ࢀࡢほࡢࠕ㛫ࠖ࠶ࡿ࠸࠺⌧㇟Ꮫࡢᴫᛕ࡛࠶ࡿࠋ➹⪅ࡣࠊᐈほほࡢ㡯ᑐ❧ ࢆ㉸࠼ࡿᴫᛕࡋ࡚ࠊಶேࡀほࡢほࡼࡿ┬ᐹ reflection࣭ほ contemplation ࢆ ⤒࡚ᚓࡓࠕୡ⏺㸦▱ぢ㸧ࠖ⪅ࡀࡑࢀࢆ⾜࠸ᚓࡓࠕୡ⏺㸦▱ぢ㸧ࠖࡢࠕ㛫㸦࠶࠸ࡔ㸧ࠖ ࡣ༢࡞ࡿほࢆ㉸㉺ࡋࡓࠊࡼࡾࠕ㛫ほᛶࠖࡢ㧗࠸ࠕୡ⏺㸦▱ぢ㸧ࠖࡀฟࡉࢀࡿ ⪃࠼࡚࠸ࡿࠋࣇࢵࢧ࣮ࣝⴭࠊ ㎮ヂ㸦㸧 ࠗࢹ࢝ࣝࢺⓗ┬ᐹ࠘ᒾἼ᭩ᗑࠊྠⴭࠊ ㎮࣭ᒣ୍ཱྀ㑻ヂ㸦㸧ࠗ㛫ほᛶࡢ⌧㇟Ꮫ ࡑࡢ᪉ἲ࠘⟃ᦶ᭩ᡣࢆཧ↷ࡉࢀࡓ ࠸ࠋ ᡂ⏣႐୍㑻㸦㸧ࠕᏛᰯࡢ⟶⌮㐠Ⴀᩍ⫱ᐇ㊶̿ࠕᰯ㛗ࠖࡢࢆ୰ᚰ̿ࠖࠗ࣍ ࣜࢫࢸࢵࢡ࡞ᩍ⫱ᨵ㠉ࡢᐇ㊶ᵓ㐀㛵ࡍࡿ⥲ྜⓗ◊✲㸦᭱⤊ሗ࿌㸧࠘ᖹᡂ - ᖺᗘ ᪥ᮏᏛ⾡⯆⛉Ꮫ◊✲㈝ᇶ┙◊✲ B㸦㸰㸧ࠊ◊✲௦⾲࣭⳥ᆅᰤ㸻ᙜᅜ❧ᩍ⫱ᨻ⟇◊✲ ᡤ㧗➼ᩍ⫱◊✲㒊࣭⥲ᣓ◊✲ᐁ㸧ࠊpp. - ᙇ㙂ඖ㸦㸧ࠊࢪࣕ࢜ࢫ࣮࢟㸦㸧ࠗࢩࣥࢡࣟࢽࢩࢸ̿ᮍ᮶ࢆࡘࡃࡿ࣮ࣜࢲ࣮ࢩ ࢵࣉ̿࠘ⱥฟ∧ࠊࢢ࣮࣮ࣜࣥࣜࣇ㸦/㸧ࢆࡶࠊ➹⪅ࡀసᡂࡋࡓࠋ 12