新村病院 一般事業主行動計画 職員が仕事と子育てを両立し、働き

新村病院 一般事業主行動計画
職員が仕事と子育てを両立し、働きやすい環境を作り、また妊娠出産する職
員がスムーズに職場復帰できる環境作りを目指して次の行動計画を策定する。
１．計画期間
平成２３年４月１日から平成２６年３月３１日まで
２．内容
目標１ 計画期間内に、育児・介護休業、産前産後休業の制度の周知徹底と
積極的運用を推奨する。
対策
平成２３年４月～
職員に対して、お知らせ文書や掲示板を利用して周知を図る。
目標２ 心身共にリフレッシュする為の休暇を推奨し、年次有給休暇の取得
推進を図る。
対策
平成２３年４月～
職員に対して、お知らせ文書・掲示板等を利用して周知を図る。
目標３ 事業所内保育施設の運営を継続的に行う。
対策
平成２３年４月～
出産後も安心して勤務できる職場として職員はもちろん、新規採用
時にも積極的にＰＲを行う。