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平成25年度法人研修実績
平成25年度法人研修実績 研修会名 日程 対象者 【新卒看護職員入職前オリエンテーション】 「医療安全について」 「看護専門職としての心構え」 「一般財団法人甲南会 キャリアアップ支援制度の紹介」 昇格者研修 中途採用者フォローアップ研修① マネジメントアドバンスコース①~⑦ 【主任看護師宿泊研修】 「主任って何をする人?」 「自分の部署について考える」 「労務管理、有休の取り方」 「病院経営と主任看護師が知っておくべきこと」 参加人数 六甲アイランド甲南病院 医療安全対策室 師長 大西 アイ子 3/29 新卒看護職員 研修センター長 林 由希 看護支援センター長 皮膚・排泄ケア認定看護師 鈴木 愛美 76 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 甲南病院 3階病棟 師長 植田 操 「看護記録(フォーカスチャーティング)について」 【入社式】 「法人の理念と活動」 「社会人としての心構え」 「人事制度等知っておいてほしい事」 「院内感染対策について」 「就業規則・賃金規定」 「労働組合説明会」 講師 4/1 4/26 5/15 5/17、6/25、 7/17、7/18、 9/25、9/27、 10/22、12/19、 12/20、1/28、 1/29、2/7、2/20 5/29~ 30 法人本部長 木村 浩 アデコ株式会社 福島 啓子 本部事務局次長兼人事部長 松田 利隆 新入職者 看護支援センター 感染管理認定看護師 松本 悠子 本部人事部次長 喜多村 茂隆 労働組合役員 法人本部長 木村 浩 平成25年4月1日に主任以上の 甲南病院 リハビリテーション部 技士長 内田 豊 職位に昇格した者 甲南加古川病院 看護部 副部長 山田 久美子 法人本部 事務局次長 松田 利隆 本部人事部次長 喜多村 茂隆 他病院や他施設で看護師として働い た経験があり、当法人に就職して1 研修センター長 林 由希 年未満の者 研修センター 長尾 嘉彦 経験年数5年以上のチームリー ダーもしくは主任看護師 主任看護師 「師長からの体験談~主任はスタッフの役割レベル~」 「課題解決について~PDCAサイクルを使いこなそう~」 「チーム運営について学ぼう!!」 研修センター長 林 由希 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 研修センター長 林 由希 研修センター長 林 由希 本部人事部次長 喜多村 茂隆 甲南加古川病院 看護部長 山田 鈴子 甲南病院 師長 藤田 直子 甲南病院 看護部副部長 若狭 千草 アデコ株式会社 二條 美貴 100 28 11 20 10 【新卒看護職員3ヶ月後フォローアップ宿泊研修①②③】 「新人看護職の為の看護倫理」 「病院を出てからお葬式までのホントの話」 「看護職とストレス」 「日々の看護実践を振り返る」 6/4~5 6/20~21 7/4~5 研修センター長 林 由希 公益社 エンバーマー 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 研修センター長 林 由希 平成25年4月に新卒で採 六甲アイランド甲南病院 6階看護師 用された看護職員 甲南加古川病院 東1階看護師 甲南病院 東2階看護師 甲南加古川病院 西2階看護師 甲南病院 新2階看護師 六甲アイランド甲南病院 ICU看護師 看護支援センター 集中ケア認定看護師 モディ 眞由美 ラダーⅠ-②以上の看護師 看護支援センター 集中ケア認定看護師 平良 貴子 呼吸器ケアの考え方と実践①②③④ 6/13、7/25、 10/17、11/21 がん性疼痛看護とがん化学療法看護 6/15 ラダーⅠ-①以上の看護師 慢性腎不全 事例を通して慢性疾患患者さんを知ろう!① 6/15 ラダーⅠ-②以上の看護師 6/15、7/18、10/10 ラダーⅠ-②以上の看護師 6/22 ラダーⅠ-①以上の看護師 7/6 本年3月に実施した「プリセプター導入編」研修 会を受講した看護師・介護士、または導入編は参 加していないが、今年度プリセプターとして新人 支援を実践している看護師・介護士 フィジカルアセスメント 7/13 ラダーⅠ-②以上の看護師 透析看護 超入門! 7/20 ラダーⅠ-①以上の看護師 メンタルヘルスとその支援 実地指導者フォローアップ編 「実地指導者を体験して」 7/20 ラダーⅠ-①以上の看護師 8/2 本年3月に実施した「実地指導者導入編」研修会 を受講した看護師・介護士、または、今年度実地 指導者として、プリセプターを含む後輩支援を実 践している看護師・介護士 8/30 他病院や他施設で看護師として働いた経験があ り、当法人に就職して1年未満の者 透析している患者を知ろう①②③ 標準予防策 プリセプターフォローアップ編 「“おとな”の学習とは」 「プリセプティへの指導のコツ」 「実地指導者の役割について~復習とアンケート結果から~」 「“おとな”の学習とは」 「教える技術」 「仕事とストレス」 中途採用者フォローアップ研修② 看護支援センター がん化学療法看護認定看護師 板井 真希 看護支援センター がん性疼痛看護認定看護師 伊郷 実 看護支援センター 慢性疾患看護専門看護師 元木 絵美 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 看護支援センター 透析看護認定看護師 永井 美裕貴 看護支援センター 透析看護認定看護師 東 雅代 看護支援センター 透析看護認定看護師 永井 美裕貴 看護支援センター 透析看護認定看護師 東 雅代 看護支援センター 感染管理認定看護師 松本 悠子 看護支援センター 感染管理認定看護師 尾眞田 麻希 研修センター長 林 由希 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 看護支援センター 集中ケア認定看護師 平良 貴子 看護支援センター 集中ケア認定看護師 モディ 眞由美 看護支援センター 透析看護認定看護師 永井 美裕貴 看護支援センター 透析看護認定看護師 東 雅代 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 研修センター 上地 園美 研修センター 上地 園美 研修センター長 林 由希 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 75 25 26 8 3 40 52 48 26 10 31 11 1 研修会名 日程 対象者 褥瘡管理(基礎編) 8/31 ラダーⅠ-①以上の看護師 認知症看護のために知っておきたいこと 8/31 ラダーⅠ-①以上の看護師 9/3、11/5、 12/3 ラダーⅠ-②以上の看護師 9/6,10/4,11/1 ラダーⅠ-②以上の看護師 臨床における感染対策の考え方と実践①②③ ストーマケア研修①②③ 認知症看護①②③④ 関節リウマチ 事例を通して慢性疾患患者さんを知ろう!② 9/14,9/28、 10/12,11/3 ラダーⅠ-②以上の看護師 9/28 ラダーⅠ-②以上の看護師 【新卒看護職員6ヶ月後フォローアップ研修】 「職業人生を考える」 「看護に必要な病態生理学~ペーパーペイシェントで学ぶ~」 「接遇について」 「接遇partⅡ~日本語を復習しましょう!~」 10/5、10/19 平成25年4月に新卒で採用された看 護職員 「患者さま、ご家族さま、職場の同僚とのコミュニケーションについて」 講師 看護支援センター長 皮膚・排泄ケア認定看護師 鈴木 愛美 看護支援センター 皮膚・排泄ケア認定看護師 松尾 知子 看護支援センター 認知症看護認定看護師 濱中 恵子 看護支援センター 認知症看護認定看護師 田村 浩恵 看護支援センター 感染管理認定看護師 松本 悠子 看護支援センター 感染管理認定看護師 尾眞田 麻希 看護支援センター長 皮膚・排泄ケア認定看護師 鈴木 愛美 看護支援センター 皮膚・排泄ケア認定看護師 松尾 知子 看護支援センター 認知症看護認定看護師 濱中 恵子 看護支援センター 認知症看護認定看護師 田村 浩恵 看護支援センター 慢性疾患看護専門看護師 元木 絵美 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 研修センター長 林 由希 研修センター 長尾 嘉彦 研修センター長 林 由希 研修センター 多田 亜弥 研修センター 上地 園美 参加人数 57 30 22 14 7 5 76 看護支援センター長 皮膚・排泄ケア認定看護師 鈴木 愛美 フットケア 看護支援センター 慢性疾患看護専門看護師 元木 絵美 看護支援センター 皮膚・排泄ケア認定看護師 松尾 知子 看護支援センター 透析看護認定看護師 東 雅代 看護支援センター 慢性疾患看護専門看護師 米村 朋代 本部人事部長 松田 利隆 研修センター 上地 園美 研修センター 長尾 嘉彦 13 11/2 ラダーⅠ-②以上の看護師 中途採用者フォローアップ研修③ 11/27 他病院や他施設で看護師として働い た経験があり、当法人に就職して1 年未満の者 がん化学療法を受ける患者のセルフケア支援 11/30 ラダーⅠ-②以上の看護師 看護支援センター がん化学療法看護認定看護師 板井 真希 6 がん患者の取りきれない「痛み」のケアを考える 11/30 ラダーⅠ-②以上の看護師 看護支援センター がん性疼痛看護認定看護師 伊郷 実 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 7 12/4、11 師長・副師長 統轄看護部長兼六甲アイランド甲南病院看護部長 青木 節子 55 組織を守る!看護のコンプライアンス 6 看護支援センター長 皮膚・排泄ケア認定看護師 鈴木 愛美 認定・専門看護師への道 2013 仕事に活かせるハンドケアとネイル 認定看護師教育機関受験を考えてい る人、認定看護師に関心がある人、 12/9、1/14 後輩や部下に制度について説明しな ければならない人 12/14 全職員 がん化学療法と感染管理 1/18 ラダーⅠ-②以上の看護師 家族看護~家族へのかかわりを考える~ 【新卒看護職員9ヶ月後フォローアップ研修①②】 「専門職としてのキャリア開発について」 1/18 ラダーⅠ-②以上の看護師 研修センター長 林 由希 看護支援センター 感染管理認定看護師 松本 悠子 看護支援センター 感染管理認定看護師 尾眞田 麻希 アデコ株式会社 ハンドケア講師 看護支援センター がん化学療法看護認定看護師 板井 真希 看護支援センター 感染管理認定看護師 松本 悠子 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 研修センター長 林 由希 研修センター 長尾 嘉彦 研修センター 上地 園美 甲南病院 4階看護師 六甲アイランド甲南病院 6階看護師 甲南加古川病院 血液浄化センター 主任看護師 甲南病院 東2階看護師 六甲アイランド甲南病院 10階看護師 甲南加古川病院 外来看護師 9 16 24 20 1/25、2/15 平成25年4月に新卒で採用された看 護職員 2/19、3/4 平成26年度に教育担当者として後 輩看護職員の支援をする看護師 中途採用者フォローアップ研修④ 2/12 他病院や他施設で看護師として働いた経験があ り、当法人に就職して1年未満の者 実地指導者まとめの研修 2/21 平成25年に「実地指導者導入編」「実地指導者 フォローアップ編」を受講された看護師・介護士 プリセプターまとめの研修 2/22 平成25年度に「プリセプター導入編」「プリセ プターフォローアップ編」研修会を受講した看護 師・介護士 3/1 全看護師 3/1 平成25年度に実地指導者として後輩看護職員の 支援をする看護師・介護士 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 甲南加古川病院 西2階 師長 生田 ゆかり 59 3/11 平成25年度にプリセプターとして新人看護師・ 介護士の支援をする看護師・介護士 甲南病院 新館2階 師長 伊達 貴子 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 30 教育担当者研修 導入編①② 「教育担当者とは」 「教育担当者へ求められる行動」 「教育担当者研修」 「教育担当者研修を受けて学んだ事と病棟での実践」 看護が動けば連携も変わる! プリセプター導入編 「関係をつくる」 「プリセプター導入編」 実地指導者導入編 「実地指導者研修」 「実地指導者の役割とストレス」 研修センター長 林 由希 六甲アイランド甲南病院 師長 川崎 敬子 甲南病院 4階 主任 大窪 ゆかり 甲南加古川病院 西2階 主任 荒巻 梓 看護支援センター 精神看護専門看護師 山田 淳子 研修センター 上地 園美 研修センター 多田 亜弥 研修センター 上地 園美 研修センター 多田 亜弥 甲南介護老人保健施設 看護部長 松本 多津子 甲南訪問看護ステーション 師長 上杉 悦子 甲南居宅介護支援事業所 師長 久保 智子 70 29 8 25 44 13 2